Вопрос о правомерности использования печати организации в договоре с учебным заведением
Вопрос №17326180
из г. Москва
опубликован 06.05.2020, 21:09
опубликован 06.05.2020, 21:09
Я работаю в организации ооо "Пегас Чартер", учусь в негосударственном учебном заведении. Учебное заведение заключает договор с организацией, где я работаю о прохождении практики. В договоре нет пунктов с информацией, какой печатью можно заверить.
Вопрос: Могу ли я поставить круглую печать ооо "пегас чартер" с припиской для документов (указаны реквизиты, город, но нет слов зарегестрировано по кругу) и какую он будет иметь юридическую силу?
Эту же печать в отделе кадров мне ставили на трудовой договор.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Можно вообще не ставить печать, на самом деле. И организация может ее и не иметь, по закону (ст. 2 Закона "Об ООО"):
5. Общество вправе иметь печать, штампы и бланки со своим наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации. Федеральным законом может быть предусмотрена обязанность общества использовать печать.Сведения о наличии печати должны содержаться в уставе общества.
Вправе, но не обязано.
Если в уставе закреплено наличие печати, то ее необходимо ставить в установленных законом случаях (например, на доверенностях). А на договорах можно не ставить, даже если Общество имеет печать.
Поэтому это вообще не принципиально. Главное - подпись руководителя или лица, имеющего доверенность с правом подписания такого договора. Печать - не главное, подпись важнее. Ставьте любую, какая есть, будет выглядеть посолиднее, т.к. к печатям все привыкли.
06.05.2020, 21:15
Оценка автора вопроса:
Развернуто, аргументировано.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
Здравствуйте, Ксения!
Любую печать можно поставить. Тк. на этот счет нет никаких обязательств. Договор этого не предусматривает.
Поэтому и силу будет иметь (ст. 779 ГК РФ)
У нас в стране нет никакого закона который бы регулировал вопрос обязательности печати в какой то определенной форме.
Вы зря так заморочились на эту тему.
06.05.2020, 21:12
Оценка автора вопроса:
Отлично!
Печать ставит организация где вы работаете не вы лично, а отдел кадров
Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ
(ред. от 04.11.2019, с изм. от 07.04.2020)
"Об обществах с ограниченной ответственностью"5. Общество вправе иметь печать, штампы и бланки со своим наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации. Федеральным законом может быть предусмотрена обязанность общества использовать печать
© КонсультантПлюс, 1997-2020
06.05.2020, 21:17
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
Могут поставить на договор и эту самую печать для документов. Главное - чтобы на договоре была подпись полномочного лица (руководителя). Договор от этого не будет недействительным. А сама печать сейчас необязательна. ООО вправе, но не обязано иметь печать.
Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ"Об обществах с ограниченной ответственностью" ст. 2 5. Общество вправе иметь печать, штампы и бланки со своим наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации. Федеральным законом может быть предусмотрена обязанность общества использовать печать
06.05.2020, 21:22
Оценка автора вопроса:
Спасибо!
Юристы ОнЛайн: 7 из 47 458 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 641
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 304
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Конфликт между военкоматом и учебным заведением по поводу справки об обучении аспиранта - право сторон и нормативные документы
Как оформить доверенность на заключение договора платного обучения в учебном заведении сына на жену без указания
Как проверить репутацию дистанционного учебного заведения перед началом обучения
Соответствует ли правилам использования гербовой печати РФ в аттестате, если ОУ имеет муниципальный символ?
Высшее учебное заведение отказывается признать предметы из предыдущего учебного заведения - какие права у студента?
Проблема в переводе денег пенсионного фонда на счет учебного заведения без заключения договора - как решить?
Оплата обучения при пропуске месяца из-за болезни - как быть?
Как получить справку об учебе из негосударственного заведения, не функционирующего после армии
Оплата обучения в случае пропуска занятий по болезни - наличие справки и ответственность студента
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут