Как исключить срочную службу из расчета ИПК пенсии?

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, на моё мнение, не можете заменить службу в армии, (придётся брать в этом случае годы после армии, а у вас их нет за 5 лет!). см. Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (с изменениями и дополнениями)

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Добрый день, да Юрий. По закону вы имеете право выбрать любой период в 60 месяцев для определения размера пенсии. Согласно ст.30 ФЗ "О трудовых пенсиях" в том числе в редакции 2001 года предусматривает право заявителя на выбор более выгодного варианта, если период 60 месяцев подтвержден соответствующими документами работодателя, приказами, табелями учета рабочего времени, осуществлялись отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд за указанный период работы.

п 4. ФЗ №173 Расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = ЗР x СК, где:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается

При назначении трудовой пенсии с 01.01.2002 расчет трудовой пенсии производится одновременно по п. 3 и п. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001, после чего выбирается наиболее выгодный для пенсионера вариант расчет пенсии.

Вы имеете право по закону выбрать период. Который наиболее выгодный для расчета размера пенсии, но нужно 5 лет непрерывного стажа, и наличие сведений за этот период о начислении заработной платы.

Здравствуйте уважаемый Юрий! В соответствии со ст.30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г № 173-ФЗ для определения расчетного размера трудовой пенсии принимается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. В том случае, если человек желаете, чтобы произвели расчет пенсии из заработка за любые 60 месяцев (5 лет) работы подряд или он не работал в 2000-2001 гг, то необходимо представить справки о заработной плате за 5 лет подряд из всей трудовой деятельности, выданные работодателями или государственными (муниципальными) органами (архивами). При этом условие выполнения работы 5 лет подряд у одного работодателя не требуется, т.е. можно представить справки о заработке, выданные разными работодателями, но должно соблюдаться условие хронологической последовательности подряд периодов работы в соответствии с записями в трудовой книжке.

Как видите в законе написано за любые 60 месяцев работы подряд

Если вы хотите включить,4,5 года до армии исключить срок службы в армии и включить работу после армии, то в этом случае 60 месяцев подряд. В вашей ситуации 60 месяцев подряд предполагает включение периода службы в армии В этом заключается смысл слова подряд

Можно исключить. Это Ваш выбор.

Любой период в 60 месяцев для определения размера пенсии можете выбрать. Либо же для определения расчетного размера трудовой пенсии принимается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы, если не захотите исключать. .

Так что решать Вам.

ст.30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г № 173-ФЗ