Как продлить декрет, если нет возможности отправить ребенка в сад до 3 лет?

Вопрос №17534548 из г. Москва
опубликован 28.06.2020, 13:39

Вопрос по трудовому праву. Я работаю в самой обычной бюджетной больнице медсестрой. На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет. 22 июля ребенку исполнится 3 года, т.е.23 июля я должна выйти на работу. Путевка в сад предоставляется только с 1 сентября. Но до 1 сентября мне совершенно не с кем оставить ребенка на моё рабочее время. Поэтому и возник вопрос: есть ли у меня какая то законная возможность продлить декрет до момента отправки ребенка в сад?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Боровик Виктор Владимирович

Адвокат Москва, стаж 41 год

4.8 454 отзывa

По достижении вашим малышом 3 летнего возраста Вам необходимо выйти на работу, чтобы выполнить одно из следующих действий:

Продолжить трудовую деятельность на условиях, бывших до декрета.

Оформить ежегодный отдых.

Договориться об отгулах за свой счет.

Администрация обязана предоставить 28 дней отпуска по ст.260 ТК РФ, если выполняются два условия: вы не использовали такое право перед декретом, вы оформляете очередной отпуск сразу после выхода на работу. То есть уход за ребенком должен перетекать в ежегодный отпуск.

Если после ухода вы вышли на работу, какое-то время работали, а потом решили взять отпуск, то гарантия из ст.260 ТК РФ на вас уже не распространяется.

28.06.2020, 13:48

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104858 отзывов

К сожалению, нет такой возможности. В любом случае нужно выходить на работу, а ребенка куда то пристраивать на время оформления в сад: к родственникам, сиделкам, нянькам и т.п.

28.06.2020, 13:47

Если бы у меня были родственники и возможность нанять нянек,я бы не обращалась к юристам с вопросами. Советы данного толка совершенно не корректны на правовом сайте. Пожалуйста,учтите на будущее.
Спасибо за ответ.

Спросить юриста

Тома Анна Вячеславовна

Юрист из города Новосибирск, стаж 10 лет

4.7 10125 отзывов

Здравствуйте, в вашей ситуации нет продлить не сможете, только написать заявление на отпуск без сохранения зар. платы либо очередной отпуск если не использовали.

28.06.2020, 13:53

Спасибо за грамотный ответ!

Спросить юриста