У меня такая ситуация, могут ли меня Взять на на стажеровку в аптеку без военного билета?
опубликован 16.07.2020, 17:32
В соответствии с ч. 1 ст. 65 ТК РФ при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю документы воинского учета, если оно является военнообязанным или подлежащим призыву на военную службу. Согласно Положению о воинском учете и приложению № 2 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета, «младший фармацевт» и «фармацевт» относятся к военнообязанным. У руководителя может возникнуть дилема. С одной стороны, отсутствие военного билета по ТК РФ не может быть причиной отказа в трудоустройстве, т. к. не связано с деловыми качествами соискателя. С другой стороны, несообщение в установленный срок в военный комиссариат данных о принятии на работу военнообязанного грозит в соответствии со ст. 21.5 КоАП РФ наложением административного штрафа в размере от 100 до 500 руб.
Всё зависит от работодателя, если они заинтересованы в вас, то пойдут на уступки.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 19 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Елизавета!
Поступая на работу (а стажировка это та же работа) работник заключает трудовой договор.
Для трудоустройства существует определенный набор документов, регламентируемый ст.65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора ТК РФ в том числе
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;.трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;
документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
Если Вы не военнообязанная и не подлежащая призыву на военную службу, то документы воинского учёта Вами не предъявляются.
Если Вас устроил ответ, оставьте, пожалуйста отзыв. Спасибо!
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Аптечный скандал - бракованный тест на беременность и отказ аптеки помочь. Что делать в такой ситуации?
Ищу льготное лекарство - что делать, если его нет в аптеке и где обращаться с рецептом?
Законность предложения исполнительного директора аптеки об отсутствии содержания на три месяца и возможность увольнения
Открытие аптеки без медицинского образования - риски для заведующей и ответственность за деятельность
Как поменять паспорт без военного билета при смене фамилии и отчества?
Как получить военный билет при прописке в одном, а проживании в другом регионе без приписного?.
Возможно ли официальное трудоустройство без военного билета?
Необходимость предъявления военного билета при покупке билета на электричку с военной скидкой - анализ законодательства.
Перевод первостольника в другую аптеку - правомерно ли это по закону?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут