Отказ в допуске к гостайне - правомерные действия руководителя или нарушение прав сотрудника?
27.09.2020, 17:00 • г. Калининград
С 2011 года мне был оформлен второй допуск к гостайне, позже переоформлен третий допуск с доплатой за секретность. В этом году мне дали заполнить анкету допуск к гостайне ссылаясь на то что изменилась форма анкеты. Через некоторое время после заполнения анкеты в допуске мне было отказано, доплата за секретность снята, я была переведена на другую более низкую должность. Когда я попыталась узнать причины отказа, руководитель сказал, что получил письмо типа с грифом секретно, и не имеет право его разглашать. Правомерны ли действия моего руководителя в том что он не ознакомил меня с причиной отказа в допуске к гостайне? В результате меня понизили в должности, причина мне не известна.
Попробуйте обратиться с жалобой в выше стоящее ведомство, либо выше стоящему руководителю.
События свидетельствуют только о том, что вы умышленно не сообщили какие-то сведения о себе или своих близких родственниках, которые должны были указать. Решение о прекращении допуска может быть обжаловано.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 453 Поиск Регистрация
Как аннулировать индивидуальный допуск к наркотическим веществам после смены должности
Работник ФСБ требует актуализации анкеты для допуска - Какие последствия ждут, если скрыть судимость сына?
При возбуждении УД, работадатель может отказать в допуске к гостайне при умолчании соискателем о факте
Как оформить допуск к гостайне при наличии условной судимости более двадцати лет назад?
Как правильно заполнить анкету для допуска к гостайне и какие последствия могут быть?
Нужно ли указывать оформление допуска при замене загранпаспорта после 21 года?
Возможно ли отказаться от оформления нового допуска после службы в качестве кодировщика?
Угрожает лишение допуска за непреднамеренно указанные ложные сведения в анкете