Нерадивый работодатель не дает отпуск и компенсацию - история сотрудницы
опубликован 09.10.2020, 13:10
Я написала заявление на отпуск, на 14 дней. Мне сказали, что буду сидеть дома месяц, т. к работаю неделя через неделю. Две недели отпуска и две недели мои выходные. Правы ли они? Компенсацию за отпуск тоже не дают, не положено говорят.
Здравствуйте.
Если у вас 14 дней отпуска, по графику они должны быть вам предоставлены и использованы. Приказ соответственно должен быть вам вручён для ознакомления, требуйте. Также в приказе долга быть указана сумма отпускных. Отказать вам в начислении отпускных работодатель не имеет право.
Если ваши права нарушаются, пишите жалобу в ГИТ и прокуратуру, обращение к работодателю с указанием о всех эпизодах нарушения ваших прав.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Киров
Похожие вопросы
Каковы сроки отработки при увольнении перед отпуском?
Право на увольнение после подачи заявления в последнюю неделю отпуска - определение сроков
Как отрабатывается отпуск перед увольнением?
Права работника на отпуск и его распределение в организации - анализ случая
Недосмотр при разбивке отпуска - начальница не подписывает заявление, как быть?
Отпуск, заявление на расчет и непредвиденная работа - что делать, когда подведут командирские итоги?
Отгулял первые 14 дней отпуска, и отработав первую половину месяца написал за 2 недели новое заявление.
Возможно ли использовать оставшиеся две недели отпуска как время отработки?
Изменение отпускных норм в поликлинике - имею ли я право на дополнительные недели отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут