Можно предложить несколько вариантов заголовков:\n\n1. Занятость студентов-медиков в условиях ковид-пандемии - как привлекать на работу без риска для здоровья\n2. Можно ли студентам-медикам работать медсест

Вопрос №17956014 из г. Ставрополь
опубликован 08.11.2020, 15:02

Имеет ли право медучреждение привлекать на работу студентов медколледжа выпускного курса на должность медсестры на вакантную должность в хирургическое отделение, оказывающее медицинскую помощь по своему профилю? Или только в отделения, оказывающие помощь пациентам с ковид? Как юридически правильно привлечь на работу студентов, чтобы избежать проблем, в случае заражения короновирусом?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день, Светлана. В соответствии с Приказом Министерства здравоохранения РФ от 14 апреля 2020 г. № 327 н “Об особенностях допуска физических лиц к осуществлению медицинской деятельности и (или) фармацевтической деятельности без сертификата специалиста или свидетельства об аккредитации специалиста и (или) по специальностям, не предусмотренным сертификатом специалиста или свидетельством об аккредитации специалиста” при возникновении экстренной ситуации медучреждение может лиц, привлекать обучающихся на выпускных курсах по программам среднего профессионального образования по одной из специальностей укрупненной группы специальностей "Клиническая медицина", при соблюдении ряда условий: 1) прохождение обучения по краткосрочным дополнительным профессиональным программам (не менее 36 часов); 2)трудоустройство на должность специалиста со средним медицинским образованием; 3)осуществление медицинской деятельности под контролем старшей медицинской сестры. Однако срок действия данного приказа ограничен текущим годом.

09.11.2020, 13:01
Оценка автора вопроса:
Ответ не по существу вопроса.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 21 час

Юридические услуги в Ставрополь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских