Директор заставил подписать документ о несуществующей долге - как доказать его не действительность и вернуть деньги?
Мне на работе директор попросил подписать документ о том, что я должен за ревизию 11 тысяч рублей, хотя работал я там всего 3 день, сказал, что я подпишу, а деньги он мне вернёт, вот не возвращает. Как доказать не действительность документа.
Вы же сами подписали. Сейчас только в суд или в полицию с заявлением на директора.
СпроситьНикак теперь.. Вы сами подписали данный документ. Полиция этим не будет заниматься. Суд тоже будет не на вашей стороне. Первый вопрос, который суд задаст Вам, - ЗАЧЕМ подписывали... Сможете ли Вы предоставить доказательства, о чем был ваш разговор с директором? Не думаю. Директор будет отрицать, и говорить в суде о том, что за 3 дня работы у Вас образовалась недостача.
СпроситьКак получить свои деньги! Работала в магазине самообслуживания, на кассе, всего 4 дня, устроилась без ревизии, но потом директор сказал, что я много сижу в телефоне, и уволил! За зарплатой приходите после ревизии, ревизия была примерно через 2-3 дня после того как меня уволили! Я приходила на ревизию! Потом неделю ждала результата ревизии, мне товаровед написала, что извините зарплаты не будет, так как минус 13 тысяч! Я ничего не брала и не воровала! Как получить зарплату? Помогите пожалуйста! А директор и товаровед муж и жена! Мне кажется они специально меня обманули! Помогите пожалуйста!
Работаю в магазине третий год, ревизии проводились, но не одна ревизия не была закочена. 2 года проработала без оформленя. При принятии меня на работу ревизия не проведена. До меня работали девочки (магазин работает уже около 7 ми лет) сказали что не было ревизий с открытия маназина. Решила уволиться по семейным обстоятельствам, директор магазина решила провести ревизию, хотя когда уходили другие девочки ревизия не проводилась. Директор халато относится к перемешениям, постоянные разницы между фактическим товаром и товаром по накладной, о несоответствии постоянно говорим директору чтобы она испраляла. О том исправляет она или нет не в курсе. И трудового договора я в глаза не видла и не подписывала.
Если меня небыло на ревизий была на больничном с ребенкам когда проходила ревизия. Я нечего не подписывала ни кокие документи по ревизии. Нам директор дал время подумать если я не подпишу документы то директор подаст меня в суд. ну еще одна ситуацыя директор имее право с зарплаты удерживать не достачу. Зарания всем спосибо.
Работала в фирме три месяца. Деньги давали частями. При уходе попросила расчёт.Мне директор сказал что не заплатит так как я ушла не предупредив. Хотя сам директор доводил ситуацию до этого. Людям не платил. Увольнял без видимых причин. Последней каплей стало что он убрал с производства четырёх сотрудником. Работать стало не кому падали от усталости. Подошло время зарплаты выдал 10000 тысяч рублей. Сказав что ждите пока будут деньги. Просто пришлось вынужденно отказаться от работы. Остался должен 35 тысяч рублей.
У меня такая ситуация.
Я работаю в магазине и я сейчас нахожусь на больничном и меня попросили выйти на ревизию, мне сказали что я буду на ревизии как администратор я подписала документы о приемке ревизии и магазина, теперь мне говорят что я там админ но по документам я там ещё не админ.
Я работаю продавцом в супермаркете, скоро уезжаю из страны на совсем, может ли меня работодатель заставить подписать документы за ревизию, если я уволюсь с работы раньше чем она произойдёт?Если я подпишу документы то останусь как бы должна магазину за ревизию... как быть, чтобы при расчёте мне отдали все документы...
Работала не официально в магазине. При принятии на работу была ревизия все нормально. 3 года проработав без ревизий выявлена недостача, сумма не известна. Через месяц после последней ревизии проверено ещё одну ревизию, находим недостачу за 3 недели в размере 45000, на следующий день пересчитываются данную ревизию, нахожу эти деньги (халатность работодателя) с плюсом 7000 руб. через полгода не работая там, муж бывшего работодателя предъявляет требование выплатить недостачу. Имеет ли он право требовать выплатить?!
Работаю в Пятёрочка, во вторник будет ревизия в ночь с 21.00, у меня по графику рабочий день до 18.00, директор сказал что в среду даст выходной и поставит за ночь ревизии рабочую смену, а есть ли у работника право не выходить на ревизию даже под таким предлогом? И что будет если не выйду на ревизию?
У меня такая ситуация: я уволилась, при расчете зарплаты работодатель снял с меня 5000 рублей за недостачу, но последняя ревизия была лет 5 назад, больше она не делала ревизию, записей по уценке и порче продуктов тоже никто не вел, а так же долгов, т.к.тетрадь заканчивалась, то ее выкидывали, перед уходом естественно ревизии не было, договор о матер. Ответственности подписывала 6 лет назад. Попросив начальницу объяснить за что она сняла деньги, она ответила, что я же ревизию не делала, вот решила снять, хотя раньше с зарплаты она ничего не вычитала и никакого документа мы не подписывали, что допустим с нас будут вычитать определенную сумму вместо ревизии так сказать. Прав ли работодатель?
Я работала в магазине ООО СЕГОДНЯ УТРОМ КАК ОБЫЧНО ПРИШЛА НА РАБОТУ, СДЕЛАЛИ РЕВИЗИЮ, ПОСЛЕ ЧЕГО ХОЗЯИН СКАЗАЛ ЧТО Я УВОЛЕНА. ПОЯСНИЛ ЧТО УТРАТИЛ КО МНЕ ДОВЕРИЕ И НА ОСНОВАНИИ ЭТОГО МЕНЯ УВОЛИЛ. ЗА ДНЯ ТРИ, ДО РЕВИЗИИ ОН МЕНЯ ОБВИНИЛ В ВОРОВСТВЕ ДЕНЕГ И Я В ГОРЯЧАХ СКАЗАЛА ЧТО ХОТЬ СЕЙЧАС НАПИШУ ВАМ ЗАЯВЛЕНИЕ ОБ УХОДЕ, НО ЭТОГО НЕ ПРОИЗОШЛО ОН КАК НЕ СЛЫШАЛ И ЗАЯВЛЕНИЯ Я НЕ ПИСАЛА ПРОВЕЛИ РЕВИЗИЮ И У НАС ПОЛУЧИЛАСЬ НЕДОСТАЧА ХОТЯ Я РАБОТАЮ НЕ ОДНА. НАС ДВА ЧЕЛОВЕКА И МЫ РАБОТАЕМ 2 ЧЕРЕЗ 2 РЕВИЗИЯ У НАС РАЗ В МЕСЯЦ НО В ПОСЛЕДНЕЕ ВРЕМЯ КАЖДЫЙ ПОНЕДЕЛЬНИК И РЕВИЗИЯ ПРОХОДИЛА БЕЗ ИЗЪЯНОВ НО СЕГОДНЯ НЕ ДОСТАЧА В РАЗМЕРЕ 4 ТЫСЯЧОН ПРЕДЛОЖИЛ МНЕ МОЖЕТ ПЕРЕВЕСТИ В ДРУГОЙ МАГАЗИН И Я ОТКАЗАЛАСЬ, НО ПОТОМ ЧЕРЕЗ 5 МИНУТ ПЕРЕЗВОНИЛА ДИРЕКТОРУ И СКАЗАЛА ЧТО СОГЛАСНА ТАК КАК Я ЖИВУ НА СЬЕМНОЙ КВАРТИРЕ И МНЕ НУЖНО ОПЛАЧИВАТЬ ЖИЛЬЕ ОН СКАЗАЛ ЧТО ПЕРЕГОВОРИТ И ПОЗВОНИТ МНЕ ОБ РЕЗУЛЬТАТЕ. ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ ЗАКОННО ЛИ МЕНЯ УВОЛИЛИ.