С 1 июня 2020 года вышла на работу в государственный детский сад, заведующая мне сказала что трудовой стаж мой начинается со следующего месяца то есть с июля месяца значит в отпуск я имею право пойти только в январе месяце? Он же идёт через 6 месяцев? Но в этом году 2020 я обязана о гулять свой отпуск? Но в январе зима холодно, а я хочу взять отпуск в июле месяце чтоб сьездить с ребёнком и мужем на море, сейчас у меня в группе дети большие подготовительная группа, в июле месяце к нам в группу придут дети малыши с яслей, я работаю младшим воспитателем, а сегодня мой воспитатель сказала мне что отпуск в июле следующего года мне не дадут, так как прийдут малыши и ей нужна будет моя помощь. Это законно вообще? Или не имеют право?
Здравствуйте Ирина.
1 Право на получения отпуска возникает по истечении 6 месяцев.
ТК РФ Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
В стаж входит фактически отработанное время.
График отпусков составляется на весь год и заранее и является нормативным локальным актом.
ТК РФ Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусковГрафик отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
ТК РФ Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусковОтпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.
Тут ключевые слова: может предоставляться, не обязан, не должен, а может. Вы же не единственный работник, должны соблюдать очередность.
Спросить
