Возвращение к прежней работе после армии - испытательный срок и прочие сложности
Сын после службы в армии, восстанавливается на прежнем месте работы, где до службы отработал пол года и ушёл в армию, берут опять с испытательным сроком... так должно быть?
Ольга, добрый день
Если Ваш сын работал в государственной организации, его обязаны обеспечить там работой в течении 3 месяцев со дня увольнения с военной службы.
Если организация не была государственной, то там работу предоставляют в общем порядке, то есть, к большому сожалению, могут принять с испытательным сроком.
Основание:
п. 5 статья 23 Федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»:
Гражданам, уволенным с военной службы, и членам их семей устанавливаются следующие дополнительные права на трудоустройство и социальное обеспечение: сохранение в течение трех месяцев после увольнения с военной службы за гражданами, работавшими до призыва (поступления) на военную службу в государственных организациях, права на поступление на работу в те же организации, а за проходившими военную службу по призыву — также права на должность не ниже занимаемой до призыва на военную службу.
Спросить
Отработал на вредности до армии 2 месяца, после армии вернулся на прежнее место работы и отработал 7 месяцев. Войдет ли армия во вредный трудовой стаж?
Начал трудовую деятельность по 1 списку вредности, был призван на срочную службу в армию, после того как вернулся, устроился на прежнее место работы (1 список) и отработал 8 лет. Входит ли время службы в льготный стаж? Служба в армии 1980-1982 гг. Можно ли ссылаться на ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВМИНА СССР ОТ 03.08.1972 N 590 ст.109. о включении службы в армии в льготный стаж?
Мой сын возвращается из армии в середине мая 2013 г. До армии он работал в Бугурусланском РНУ, при уходе в армию в трудовой книжке написали - расторжение трудового договора в связи с уходом в армию. Мы позвонили в отдел кадров РНУ и сообщили что в середине мая сын возвращается с военной службы, на что нам ответили: Сейчас нет такого закона на восстановление его на прежнее место, все на усмотрение работодателя и когда он вернется его может быть возьмут если будет место. Если я правильно понимаю - по возвращении из армии сына должны восстановить на прежнее место работы и выплатить все соответствующие компенсации (отпускные и тринадцатую заработную плату за время работы в 2012 году)?. Он же не по своей воле расторгнул договор и ушел в армию. Подскажите как нам быть в такой ситуации.
Работаю учителем в школе по срочному трудовому договору (на 1 год). Меня забирают в армию. Могу я вернуться на прежнее место работы после прохождения службы в армии? Есть несовершеннолетний ребёнок (3 года).
Здравствуйте. До армии работал на вредных условиях труда (2-й список), ушел в армию. Пришел из армии на прежнее место. Общий стаж по вредности составил 12 лет 3 месяца. Входит ли армия в льготный стаж. Дополняет ли его?
В 1981 г. Работал во вредном цехе, относящимся ко 2 списку, в 1982 г ушел в армию не увольняясь и пришел работать после армии на прежнее место, входит ли в этом случае армия в льготный стаж, и в общий день службы за два, или день за день.
Мой муж отработал 1 год в школе учителем физической культуры, затем ушел в армия на 2 года, вернувшись из армии отучился в институте 4 года и снова вернулся работать в туже школу и отработал 22 года. Войдут ли годы в армию в стаж льготный по выслуге лет?
