Болея, но не уходя - Может ли работница, написавшая заявление по собственному желанию, расчитывать на сохранение рабочего места до конца болезни?
Вчера написала заявление по собственному желанию, а сегодня заболела и открыла больничный лист. Приказ на увольнение еще не подписывала. Могу ли расчитывать, что меня не уволят до окончания лечения?
Елена, здравствуйте!
Все зависит от того, какую дату Вы поставили в заявлении, если с двух недельной отработкой, то последний рабочий день - это крайний день отработки, то соответственно Вы ещё в трудовых отношениях и Вас не должны уволить раньше окончания срока по больничному листу.
СпроситьДобрый вечер, Елена! К сожалению, на это Вы рассчитывать не можете. Если Вы написали заявление, работодатель обязан будет оформить увольнение по истечение двух недель, если только Вы сами не решите забрать заявление. Больничный лист не препятствует увольнению, он может быть предъявлен работодателю и позже.
СпроситьЗдравствуйте!
Нормы трудового законодательства позволяют уволить работника в период временной нетрудоспособности на основании его заявления об увольнении по собственному желанию. Вы также можете предъявить листок временной нетрудоспособности для оплаты, даже если период временной нетрудоспособности выходит за рамки трудовых взаимоотношений.
СпроситьВчера написал заявление на увольнение а сегодня мне открыли больничный лист. Когда меня уволят и как будет оплачиваться больничный если мне в отделе кадров сказали что отработать надо три дня.
Я заболел, отрыл больничный лист. Хочу уволиться по собственному желанию и по окончанию больничного листа. Знаю, что болеть буду больше 14 дней, но последнего дня не знаю. Как написать заявление об увольнении? Хочу, чтобы уволили меня в последний день больничного листа. Могу ли написать заявление об увольнении по собственному желанию, указав, что на больничном, и дате окончания больничного сообщу заблаговременно?
У меня такой вопрос, написала заявление на увольнение, день увольнение 13.03.2020, сегодня я заболела, если я завтра возьму больничный, меня 13.03 уволят и ваплатят зарплату? Или меня уволят после окончания больничного?
Написала заявление на увольнение по собственному желанию 15.05.2017. Мой день увольнения получается 29.05.2017. Сегодня 23.05.2017 мне открыли больничный лист. Хочу отозвать свое заявление и переписать на более позднюю дату, т.е. как закрою больничный. Как правильно мне сделать это?
Написала заявление об увольнении по собственному желанию. Не успев отработать 2 недели заболела, взяла больничный. Больничный лист закроется позже установленной даты увольнения. Звонят с работы и говорят, что уволить не могут и нужно переписывать заявление. Так ли это?
Я написала заявление на отпуск с 01 апреля 2015 г. с последующим увольнением. Было издано два приказа: первый приказ на предоставление отпуска продолжительностью 55 дней, и второй приказ на увольнение 27 мая 2015 г. Во время отпуска я заболела, имеется больничный лист на 14 дней. Больничный лист я сдала и написала заявление на отзыв заявление об увольнении и переносе даты увольнения. Мне отказали в переносе даты увольнения ссылаясь на ч.4 ст.127 ТК РФ.Права ли администрация?
Написала заявление на увольнение на пенсию по соб. желанию в связи выходом на пенсию 12 сентября, но заболела больничный открыла с 5 сентября, но думаю, что до 12 сентября не выздоровею, вопрос кто мне оплатит больничный лист после моего увольнения?
Написала заявление на увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию с 20 ноября, но 18 ноября села на больничный, сегодня 22 ноября. Приказа об увольнении не подписывала и никто мне его не показывал. Можно ли отозвать свое заявление?
На данный момент написано заявление на увольнение по собственному желанию. По согласованию с работодателем увольнение через две недели. Заболел, взял больничный лист получается что по больничному листу неделя отработкидо увольнения и неделя после увольнения. Какой порядок выплаты по больничному листу? Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Написала сегодня заявление на увольнение, без отработки, и заболела, в отделе кадров еще не была, могу ли я уйти на больничный, и когда меня уволят? Спасибо.