Нарушение должностных обязанностей службы безопасности на заводе, работающем на Минобороны РФ.

Вопрос №18084553 из г. Пермь
опубликован 22.12.2020, 01:32
Девушка устроилась на завод в службу безопасности и скрыла свои судимости по статья 228 часть 1 прим 159 ч 2, служба безопасности не проверила ее должным образом, чем нарушила свои должостные обязанности,,, вопрос, кто и что нарушил.. Завод и цеха работают на минестерство обороны РФ.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый вечер.

С Ваших слов получается, что нарушили свою должностную инструкцию (трудовой договор) работники службы безопасности, если в их обязанности входила проверка наличия судимостей у кандидатов в приеме на работу.

Основанием для увольнения может быть предоставление работником подложных документов, а не недостоверной информации (п. 11 ст. 81 Трудового кодекса РФ).

22.12.2020, 01:59
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 27 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

А вам то что? Вы такой умный, что думаете, что "служба безопасности не проверила её должным образом" ? На таких предприятиях всегда всё делается должным образом. Вы просто надумали себе, что они мол глупее вас и вот теперь ищите тут подтверждение вашим мыслям. Сначала закончите все учебные заведения, которые там служба безопасности заканчивала, зарекомендуйте себя таким званием, а уж потом говорите что вы больше них знаете, как и что делать в этой области. Думайте о себе и не пытайтесь делать других глупцами только потому, что вы сами умом не блещите.

22.12.2020, 01:46

Изначально проверяется человек на совершение преступлений и административных правонарушений и без этих спецпроверок не будут дальше вообще оформлять человека. Сказки не рассказываем только.

22.12.2020, 11:17

Юридические услуги в Пермь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских