ч. 3 ст. 136 ТК РФ

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.

Подавайте письменное заявление о перечислении денег в нужный Вам банк.

Получите доказательства подачи. Это может быть отметка о принятии или доказательства отправки ценного письма с описью вложения.

Предупредите их о возможном обращении в суд и отнесении всех расходов на их счет в случае отказа.

15.01.2021, 17:43

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Чистяков Александр Евгеньевич

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.9 15499 отзывов

Ирина, это Ваше право выбрать банк.

Для начала рекомендую написать юридически грамотное письменное Требование Работодателю.

При отказе или отсутствии ответа - увы, придется подать жалобу в Инспекцию труда, но сделать это можно будет в электронном виде.

Право выбирать банк для выплаты зарплаты появилось благодаря Закону от 04.11.2014 № 333-ФЗ, который дополнил ч. 3 ст. 136 ТК РФ обязанностью работодателя выплаты заработной платы работнику в ту кредитную организацию, которая указана в его заявлении.

15.01.2021, 16:05

Спросить юриста