
Выход в декрет на новой работе через месяц после увольнения - кто будет высчитывать и оплачивать 730 дней?
Через месяц в декрет на новой работе с 1.06.20 г.
А в марте 2020 г уволилась со старой работы
Как и кто будет высчитывать 730 дней? И кто будет платить, пенсионный фонд или новый работадатель со своего кармана?
При увольнении со старой работы вам должны были предоставлять справку 2-ндфл, которую вы предоставляете новому работодателю для корректного расчета больничного листа. Если такой справки на руках нет, то необходимо запросить по прежнему месту работы и предоставить нынешнему работодателю для произведения начислений. В противном случае сумма вашей выплаты будет гораздо меньше. Если таких предыдущих работодателей было несколько (даже по гражданско-правовым договорам), то берете у всех. Платить будет новый работодатель. К пенсионному фонду такие выплаты не имеют отношений.
СпроситьВладивосток - онлайн услуги юристов


Обязан ли новый работодатель выплачивать пособие до 1,5 лет при увольнении в декабре и новом устройстве в январе?

Как будут начисляться декретные, учитывая перерыв в работе и новое трудоустройство?

Обязан ли новый работодатель выплачивать пособие до 1,5 лет и откуда берутся средства на эту выплату?

Возможно ли заменить годы работы при переходе на новую работу после декретного отпуска?

Требования нового работодателя на проведение новой медкомиссии из-за смены должности - правовая сторона и рекомендации

Возможно ли устроиться на новую работу во время декретного отпуска и принести старую трудовую после окончания декрета?

Уволилась с работы по собственному желанию, на новой работе не понравилось, прошло семь дней, можно вернуться на старую работу?

Как оформить новую трудовую книжку на новом месте работы, если старая еще не закрыта?
