Актуальные темы

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Публикации

Законы и кодексы

Сообщества

Обратная связь

Как в таком случае будет оплачен больничный лист за период с нарушением?

22.01.2021, 08:56

• г. Москва

После увольнения в течении 30 дней открывал ранее Больничный. Открыт 23 декабря и на приём надо было прийти 27 декабря (не был в этот день и по сегодняшний. Сегодня закрыл свой Больничный лист с нарушением. Как в таком случае будет оплачен больничный лист за период с нарушением? Может ли сумма начисления быть меньше, чем МРОТ?

Читать ответы (0)

Лист нарушений Закрыть больничный лист Больничный лист период Закрыть больничный После увольнения

Рекламируй свои любые услуги бесплатно

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание компенсаций больничного (969)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Изменение оснований увольнения (1006)

Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)

Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)

Судебное представительство (1069)

Коллективный иск к работодателю (984)

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)

Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)

Помощь при переводе на неполную ставку (918)

Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Расторжение срочного трудового договора (971)

Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)

Привлечение сотрудников к ответственности (966)

Составление должностных инструкций (1034)

Все онлайн услуги

Оплата больничных после увольнения по собственному желанию - особенности и сроки

Заявление об увольнении по собственному желанию я подала 9 декабря. В тот же день был открыт больничный лист у терапевта. Закрыли мне его 16 декабря, а 17 декабря был открыт больничный лист у невропатолога. Двухнедельная отработка по заявлению закончилась 22 декабря. Больничный лист невропатолога ещё не закрыт. Как будут оплачены эти больничные?

Читать ответы (2)

Нарушение больничного листа - какова оплата за 4 месяца отсутствия на приёме?

В течении 30-ти дней посте увольнения открыл больничный лист. Был на приёме всего 2 раза, а потом перестал ходить. На повторный приём подошёл через 4 месяца (исходя от назначенной врачем даты). Теперь у меня нарушение больничного листа. В каком размере будет оплачен период нарушения (4 мес)? МРОТ?

Читать ответы (1)

В течении 30-ти дней после увольнения открыл больничный. Может ли быть компенсация меньше, чем МРОТ?

В течении 30-ти дней после увольнения открыл больничный. Может ли быть компенсация меньше, чем МРОТ?

Читать ответы (1)

Как закрыть больничный лист, если не посещал врача по нему?

Открыл больничный 15 марта и ни разу не приходил ко врачу. В случае, если я прихожу ко врачу сегодня, то мой больничный лист будет закрыт сегодняшним числом и с нарушением, либо прошедшим числом когда я должен был прийти на приём?

Читать ответы (1)

Как правильно открыть больничный лист после расторжения договора - сроки и оплата.

Хочу открыть больничный лист в течении 30 ти дней после расторжения договора. Договор расторгнут 23 декабря. Первый день после расторжения договора отсчитывается с 24 декабря? Если я завтра открываю больничный лист, то попаду ли я под это условие и будет ли оплачен мой больничный?

Читать ответы (2)

Возможно ли открыть больничный лист и получить оплату после увольнения через 30 дней?

Могу ли я открыть больничный лист в течении 30 ти дней после увольнения и будет ли он оплачен? Уволился 23 декабря. Первый день отсчитывается с 24 декабря и последний 30 ый 22 декабря? Если завтра открою больничный лист, то он будет оплачен?

Читать ответы (1)

Какая компенсация после увольнения при больничном в течение 30 дней?

В течении 30-ти дней после увольнения открыл больничный. Компенсация насчитывается исходя от оклада по договору или от сумм начислений за последние 2 года? Может быть месячное пособие быть меньше МРОТ (12130₽)?

Читать ответы (1)

Опоздал с предоставлением больничного листа и не получил выплату за больничный. Что делать?

25.04.19 написал заявление на увольнение, 31.04.19 был уволен. На кануне увольнения заболел, открыл больничный лист 30.04.2019, закрыл 14.05.2019. 24.05.2019 предоставил больничный лист работодателю, вчера был день начисления заработной платы, но выплаты за больничный так и не поступили. Как мне быть?

Читать ответы (1)

Оплачивается ли продолжительный больничный лист, открытый после 30 дней после увольнения, если это продление предыдущего?

Больничный лист открыли после увольнения, при продлении закрыли и тем же днём открыли новый, но новый открыт после 30 дней после увольнения. Будет ли оплачен второй. Лист, если это одно и тоже заболевание и фактически это продление больничного листа.

Читать ответы (2)

Условия выплаты больничного при увольнении - расчеты, сроки и непрерывность.

1. если во время больничного я уволился по соглашению сторон, как будет произведён расчёт выплат по его закрытию. 2. если больничный открыт после увольнения, но в течении 30 дней, как будет произведён расчёт выплат по его закрытию. 3. чтобы больничный считался непрерывным, один должен быть закрыт и следующий открыт в один и тот же день или новый может быть открыт на следующий. 4. если я заболел на 29 день после увольнения и открыл больничный, будет ли он мне оплачен по сроку закрытия даже если он позднее периода 30 дней после увольнения. Естественно при соблюдении условия, что я не нашёл новую работу в течении всех указанных периодов. Спасибо. С уважением. Эдуард.

Читать ответы (5)

Администратор печатает сообщение

⇧

⇩