Начисление пенсионных баллов при вынужденном прогуле и восстановлении работника - законодательство и расчет по среднему заработку

• г. Томск

Начисляются ли пенсионные баллы за период вынужденного прогула в случае восстановления работника судебным решением? Это закреплено где-нибудь законодательно либо делается по умолчанию из расчета среднего заработка за вынужденный прогул?

Читать ответы (6)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (6):

Здравствуйте, Игорь. В данном случае думаю, что в таком случае пенсионные баллы не начисляются. Здесь необходимо исходить из логики законодателя. Пенсионные баллы начисляются за тот период трудовой деятельности, когда работодатель платил взносы за работника в ПФР, в случае незаконного увольнения, работодатель во время судебной тяжбы не оплачивал пенсионные взносы, поскольку работник, на основании незаконного приказа считался уволенным, а значит не начислялись пенсионные баллы. Выплаты среднемесячного заработка в период увольнения по решению суда, это сумма, которая присуждается в пользу работника, уплачивается по исполнительному листу, если работодатель не будет платить добровольно, но с нее не удерживаются какие-либо платежи, в том числе и пенсионные взносы, поскольку это не зарплата, а сумма по суду, следовательно и за прошедшее время вам не может пенсионный начислить баллы, т.к. не оплачивались взносы работодателем.

Спросить
Пожаловаться

Обращайтесь в пенсионный фонд.

Спросить
Пожаловаться

Обращайтесь в пенсионный фонд они вам оформят.

Спросить
Пожаловаться

В моем случае работодатель перечислил страховые взносы за время вынужденного прогула, поскольку в соответствии с ФЗ №400 "О страховых пенсиях" в сведениях отчетности по форме СВЗ-М в ПФ указано, что мной осуществлялась непрерывная трудовая деятельность, поскольку на основании решения суда я восстановлен на работе, а не вновь принят. Считаю, в этой ситуации, УПРФ обязано мне начислить пенсионные баллы за время моего незаконного увольнения, поскольку оплата за вынужденный прогул по решению суда мне засчитана как зарплата и с нее удержан НДФЛ.

Спросить
Пожаловаться

Страховые взносы не удерживаются из зарплаты, их начисляет работодатель на зарплату работника и оплачивает в бюджет ПФ в виде обязательных платежей, а приказ об незаконном увольнении отменяется и считается недействительным на основании решения суда. Само собой разумеется, что вынужденный прогул войдет в связи с этим обстоятельством в стаж незаконно уволенному пенсионеру.

Спросить
Пожаловаться

Законы не мы пишем.

Спросить
Пожаловаться
Михаил
11.07.2011, 13:51
Если работник не требует восстановления на прежней работе, а просит суд ограничивается вынесением решения о взыскании в пользу работника в качестве компенсации денежных сумм за период вынужденного прогула (среднего заработка)
Подробнее
2 ответa
Елена
04.06.2007, 11:21
В суде решается вопрос о восстановлении на работе и оплате вынужденного прогула. Поскольку судебный процесс идет долго, за это время я успела поработать в другом месте. На момент восстановления - лишена заработка и без работы.
Подробнее
2 ответa
Homme
23.05.2013, 13:12
Суд решил выплатить компенсацию за вынужденный прогул работнику в связи с незаконным увольнением в размере среднемесячного заработка, однако работник в суде предъявил больничые листы о нетрудоспособности, нахождения в больнице в период вынужденного прогула. Правильно ли решил суд?
Подробнее
1 ответ
Петр
12.12.2010, 13:57
Равен ли вычет за прогул в расчетном листке величине среднего дневного заработка для исчисления оплаты вынужденного прогула?
Подробнее
3 ответa
Елена
09.07.2021, 18:38
В ст. 394 ТК указано "Орган, рассматривающий индивидуальный трудовой спор, принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула"... Почему расчет производится среднедневная зп * на кол-во рабочих дней, а не из учета календарных дней?
Подробнее
4 ответa
Татьяна Борисовна
24.02.2019, 14:03
Я подавала иск о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула. Суд первой инстанции отказал. Я готовлю апелляцию, как мне в ней указать, чтобы суд, восстановив меня на работе,
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение