Сколько нужно отработать, чтобы сохранить подъемные как молодому специалисту при увольнении из Детского сада?
Я устроилась на работу в детский сад в сентябре 2018 года, получила подъемные как молодому специалисту в декабре 2020 года, сколько мне ещё нужно отработать, чтобы не возвращать эти деньги государству при увольнении?
Если молодой сотрудник захочет уволиться по статье 80 ТК РФ, то ему придется вернуть ранее полученные средства обратно в госбюджет.
Возврат подъемных, выплаченных молодому специалисту, производится в случае если такое условие определено в трудовом договоре. Порядок возврата может устанавливаться во внутренних нормативно-правовых актах организации, принятых ее в Положении или на уровне органа местного самоуправления в соответствии с муниципальным правовым актом.
Спросить
Устроившись на работу в школу, молодой специалист получила единовременную выплату размером 3 оклада.
В 2012 году устроилась на работу в школу. Как молодой специалист получила единовременную выплату, в размере 3 х окладов. По договору я должна отработать 5 лет, в противном случае деньги придется вернуть. Отработала 2 года и в 2014 году я ушла в декрет на 2 года. Сколько еще нужно отработать, что бы при увальнении не возвращать деньги?
Я проживаю на крайнем севере, в марте 2013 года устроилась в детский сад воспитателем, в марте 2015 получила диплом, в июне этого же года мне выплатили подъёмные. Хочу узнать, должна ли я возвращать эти деньги если ухожу в другой детский сад, без перевода а через увольнение?
Я окончила педагогический университет в 2013 году (г.Москва) устроилась на работу в детский сад воспитателем, где мне платили 40% как молодому специалисту, проработав 9 месяцев уволилась по семейным обстоятельствам. В сентябре 2014 года устроилась в другой детский сад, должны ли мне продолжить выплачивать 40%? Моя специальность детская психология, но работаю я воспитателем!
Устроилась на работу в школу в январе 2021 года, получила статус молодого специалиста. Доплата к зарплате не производилась, директор говорит это потому что устроилась не с нового учебного года. С 1 сентября будет производится доплата как молодому специалисту. Почему мне пол года не была назначена выплата как молодому специалисту? На какой закон ссылаться при написании заявления о перерасчёте?
Я окончила Рыбинский пед колледж в 2007 году, в этом же году устроилась на работу воспитателем в детский сад, получала надбавку молодому специалисту 30%, в марте 2010 ушла в отпуск по уходу за ребенком, в сентябре 2012 вышла на работу, должны ли были мне продолжить платить эту надбавку? Слышала, что отпуск по уходу за ребенком не входит в 5 лет молодого специалиста. Очень жду ответа! Заранее спасибо!
Я получила диплом по специальности экономист - менеджер в сентябре, в октябре устроилась на работу по специальности. Положены ли мне подъемные как молодому специалисту?
Я молодой специалист, в сентябре устроилась на работу в школу, мне дали подъемные. В конце года я увольняюсь и хочу вернуть деньги государству, но мне нужно заплатить налог на прибыль с подъемных. Можно ли потом вернуть деньги за оплаченный надог?
Теряется ли статус молодого специалиста в Мурманской области после увольнения из первой образовательной организации.
Также интересно, нужно ли молодому специалисту возвращать подъемные при увольнении из образовательной организации? Я проживаю в Мурманской области. Локальные нормативные акты не дают ответы на эти вопросы.
Скажите, если мне выплатили подъемные, как молодому специалисту на одной работе, при увольнении и переходе на другую, я имею право получить подъемные, как молодой специалист?
В ВУЗе обучался на комерческой основе за свой счёт.При устройстве на работу получил подьёмныекак молодй специалист. Проработав 5 месяцев решил уволиться по собственному желанию (не устроили условия работы). Вопрос:
должен ли я вернуть подьёмные и сколько, сколько я должен отработать чтобы их не возращать, сколько я должен отработать после написания заявления об увольнении.
