Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Светлана Ивановна Лутова

Задано вопросов 2, из них VIP - 0

Саратов, 27.06.2021, 19:54

Как решать вопрос замещения при выходе воспитателя на выходные по статье 262 ТК при наличии ребенка-инвалида?

Вопрос №18549036 из г. Саратов
опубликован 27.06.2021, 19:54

Я работаю в детском саду воспитателем. Вы. Стаж 10 лет. Имею ребёнка инвалида в возрасте 7 лет. На. Работе беру выходные иногда в соответствии со ст. 262 трудового кодекса. Кто должен работать на группе в моё отсутствие?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист Красногорск, стаж 29 лет

4.6 63329 отзывов

Ну так это не ваши проблемы, а проблемы работодателя.

С уважением.

27.06.2021, 20:13

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Калюжная Екатерина Викторовна

Юрист из города Москва, стаж 11 лет

4.6 12195 отзывов

Другой воспитатель должен вас заменить.

27.06.2021, 19:56

Мне не понравился Ваш ответ!

Спросить юриста

Светлана Ивановна Лутова

Автор вопроса

1 отзыв

А если другой воспитатель работает на группе в этот день. То что тогда?

27.06.2021, 19:59

Спросить юриста

Присяч Юрий Викторович

Юрист из города Волгоград, стаж 5 лет

4.7 1739 отзывов

Здравствуйте! В соответствии с законом вы имеете право взять выходной день. Кого поставить вместо вас должен определить работодатель, это не ваша забота. Со стороны закона к вам претензий нет. Но зная систему работы воспитателей у вас могут сложиться непростые взаимоотношения в коллективе, если часто будете брать выходные и вместо вас постоянно будут назначать другого воспитателя.

27.06.2021, 21:39

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 34 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как решать вопрос замещения при выходе воспитателя на выходные по статье 262 ТК при наличии ребенка-инвалида?

Юридические услуги в Саратов

Похожие вопросы