Целевое направление на терапевта в больницу и военный центр - освобождает ли от обязательств?

• г. Владивосток

Взял целевое направление на терапевта в больницу. В медицинском университете, где я учусь, имеется учебно-военный центр, по окончании обучения в котором я стану офицером запаса.

Освобождает ли это меня от целевого?

Второй вопрос: если заказчик (больница) не выплатил вовремя степендию, хотя обязан это делать к определенному сроку (срок указан в договоре), могу я в таком случае расторгнуть договор?

Читать ответы (2)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (2):

Не освобождает, это просто иное обучение, к целевому договору отношения не имеет.

Неизвестно, изучайте условия договора в части оснований для его расторжения.

Спросить
Пожаловаться

Иван Игоревич - не освобождает вас от целевого.

Порядок расторжения договора устанавливается условиями договора и Законодательством.

Так например ГК предусматривает право на расторжение договора при существенном нарушении его условий.

Расторжение договора возможно по соглашению сторон либо через суд.

Спросить
Пожаловаться
Татьяна Валерьевна Стрельникова
28.05.2021, 19:27

Можно ли расторгнуть договор на целевое направление без социальных выплат от больницы?

Я взяла целевое направление для поступления в медицинский университет. Социальных выплат со стороны больницы, где брала целевое не было, стипендию получала только от университета. Могу ли я сейчас расторгнуть договор по целевому направлению?
Читать ответы (2)
Ирина
24.09.2021, 10:56

Стипендию не выплачивают - можно ли не отрабатывать в больнице по целевому договору?

Заключила ученический договор о целевом обучении. Согласно договору больница обязуется выплачивать мне стипендию в течение всего срока обучения (6 лет), если больница не выплачивает мне стипендию в течение 2 месяцев, договор досрочно расторгается. Стипендию прекратили платить через 2,5 года от начала обучения. Могу ли я не отрабатывать 5 лет в этой больнице, если они нарушили условия договора?
Читать ответы (3)
Иван
17.05.2019, 14:44

Получение разрешения от больницы на прохождение практики в другом городе - юридические аспекты и ссылка на законодательство

У меня направление на целевое обучение от больницы. Но я учусь и работаю в другом городе и не могу пройти практику в больнице, от которой у меня целевой договор. Как грамотно юридически написать и на какой закон сослаться, чтоб мне разрешила больница пройти практику в другом месте.
Читать ответы (1)
Татьяна
24.08.2022, 10:10

Закончила ординатуру по целевому договору без стипендии от заказчика - есть ли основания для рассторжения?

Я закончила ординатуру по целевому договору. Договор 3-хсторонний. Это заказчик-Министерство здравоохранения, работодатель-больница и гражданин. Училась на бюджете РФ, не платило за меня не МЗ и не больница. Стипендию получала от ВУЗа. Стипендии от заказчика не было во время обучения. В договоре указано что заказчик 1. Заказчик обязан: а) предоставить гражданину выплату стипендии согласно установленного порядка в период освоения образовательной программы. Имеет ли это основание для рассторжения целевого договора?
Читать ответы (4)
Артур
19.04.2017, 12:58

Проблемы выплаты социальных выплат по договору о целевом обучении - можно ли расторгнуть договор без отчисления из университета?

Я успешный студент мед. университета, заканчиваю второй курс целевого обучения. Центральная районная больница (ЦРБ), направившая на обучение, за меня ничего не платит, социальные выплаты по договору о целевом обучении в размере 1000 руб. ежемесячно до сих пор не выплачивает. В договоре одним из условий его досрочного прекращения указано: "неполучение гражданином в течении 3 месяцев мер соц. поддержки от организации". Могу ли я расторгнуть этот договор с ЦРБ и продолжать обучение в университете также на бюджетной основе или расторжение договора неминуемо повлечёт моё отчисление из ВУЗа?
Читать ответы (1)
Екатерина
02.06.2022, 17:46

Отработка целевого договора в другом городе - возможно ли и как узнать сумму компенсации?

Могу ли я не отрабатывать целевой договор в городе, котором он заключался, если у меня не прописан возврат именно туда, а просто оказан регион отработки? (Хмао включает в себя много городов). Второй момент, что больница реорганизована и заказчик теперь другой требует моего возвращения, а в договоре указан предыдущий и доп. соглашение со мной на нового глав врача больницы не заключили. И как узнать сумму компенсации, если конкретная не указана в договоре? Никакие выплаты и мат. Поддержка не осуществлялалсь от больницы Договор заключался на целевое направление в ординатуре в 2020 г.
Читать ответы (1)
Сергей
14.03.2020, 12:21

Можно ли взять целевой договор на ординатуру от другого заведения на время обучения в медицинском университете

Обучаюсь в медицинском университете по целевому договору. После окончания университета обязан в течение 10 дней составить новый договор на обучение в ординатуре по вакантной специальности. Могу ли я взять целевое на ординатуру от другого заведения на момент обучения в университете?
Читать ответы (1)
Ольга Александровна
21.12.2021, 21:34

Неприятности с целевым договором - как решить проблему после расторжения контракта?

В 2017 году заключили целевой договор на обучение в медицинском. В этом году закончили основное обучение, получили диплом терапевта. По договору должны работать в психиатрической больнице, но для этого нужен сертификат по психиатрии, т.е. дальнейшее обучение в ординатуре. Взяли целевое на обучение в ординатуре, но поступили самостоятельно не воспользовавшись договором о целевом направлении. Учимся на бюджете. Получили счёт в связи с расторжением первого договора, а мы его не растрогали, а наоборот продолжаем учебу. Договор расторгли с нами. Как поступить?
Читать ответы (1)
Наталья
10.07.2018, 14:00

Возможность взыскания компенсации при увольнении до окончания срока отработки по ученическому договору

С работником был заключен ученический договор о повышении квалификации. Срок обучения с 21.03.2016 по 30.04.2016. В договоре указано, что работник обязуется отработать у работодателя 3 года по окончании обучения. Также в договоре указано, что работник в случае увольнения по своей инициативе обязуется компенсировать сумму, затраченную на его обучение в размере 14500. В условиях прекращения ученического договора указано, что он прекращается по окончанию срока обучения. Также указано, что он является дополнительным к трудовому договору. Вопрос: может ли работодатель взыскать указанную сумму, если работник увольняется до окончания срока отработки, если срок действия договора прекращен по окончанию обучения? Спасибо!
Читать ответы (1)
Ирина
03.03.2020, 11:47

Как расторгнуть целевой договор с больницей, не получая оплаты обучения и стипендии?

Взяла целевой договор уже во время обучения. Больница не оплачивала обучение и не платила стипендию. Могу ли я расторгнуть с ними договор, не закончив обучение?
Читать ответы (2)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение