Иностранная фирма, где я работаю заставляет меня работать с 8.00 до 19.00 включая субботу.

• г. Москва

Иностранная фирма, где я работаю заставляет меня работать с 8.00 до 19.00 включая субботу.

Противном случае угражает с уволнением.

Прошу подсказать как себя заШитить.

С уважением.

Мигясов.

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Мигясов Страна: Россия город: Москва

На территории Российской Федерации правила, установленные настоящим Кодексом, законами, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, распространяются на трудовые отношения иностранных граждан, лиц без гражданства, организаций, созданных или учрежденных ими либо с их участием, работников международных организаций и иностранных юридических лиц, если иное не предусмотрено федеральным законом или международным договором Российской Федерации.

Основание ст. 11 ТК.

В случае если этот аргумент будет недостаточен обратитесь с жалобой в региональную федеральную инспекцию труда.

С уважением

Спросить
Пожаловаться
Валентина
09.02.2001, 13:58
Я воспитываю грудного ребенка. Муж угрожает мне, что в случае развода, отсудит себе право на воспитание ребенка, или же, в противном случае, увезет (похитит) ребенка. Подскажите, как нам защитить себя.
Подробнее
2 ответa
ЮрийВасильевич
08.06.2014, 16:29
Прошу подсказать если фирма А не желает платить за сделанную работу в декабре-январе фирме Б, как переоформить этот долг на фирму В, что-бы фирма А должна фирме В за эту работу.
Подробнее
2 ответa
Дмитрий
12.12.2015, 22:21
Вопрос-работодатель заставляет работать в субботу (2 субботы подряд) вместо 30 и 31 декабря. Полагаются ли в этом случае за выход в субботу 2 отгула или двойной оклад?
Подробнее
1 ответ
Врагов Алексей Владимирович
31.03.2004, 13:49
Убедительно прошу подсказать: Если моя организация заключает договор с другой организацией на покупку оборудование или оказание услуг и фирма подрядчик просит сто процентную предоплату. Не является ли это с нашей стороны незаконным кридитованием?
Подробнее
1 ответ
Надежда
15.02.2007, 17:16
Прошу подсказать, какую ответственность несет учредитель фирмы, если сам он в фирме работает рядовым исполнителем. С уважением, Надежда.
Подробнее
1 ответ
Виталий иванович
03.08.2014, 20:43
На работе заставлют писать отпуск без сохранения зарабатной платы, без оснований. В противном случае угрожают увольнением. Работаю на ОАО РЖД.
Подробнее
2 ответa
Ольга
29.11.2016, 16:57
Я работаю дворником в техникуме, меня заставляют делать прививку от гриппа в противном случае грозят увольнением! Правомерно ли это? и на какой закон можно сослаться в случае неправомерности работодателя.
Подробнее
1 ответ
Geras09
25.11.2014, 08:35
Работодатель заставляет проходить медицинскую комиссию за свой счет, в противном случае я буду отстранен от работы с последующем увольнением (работаю водителем городского автобуса)
Подробнее
3 ответa
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение