Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Вопросы об увольнении из детского сада и льготном педагогическом стаже при перерыве до трудоустройства.

Вопрос №18601248 из г. Самара
опубликован 24.07.2021, 08:30

Работаю в детском саду, хочу уволиться и трудоустроиться в другой детский сад. Между увольнением и трудоустройством возможно будет перерыв. Прервется ли из за этого льготный педагогический стаж?

И возможно ли в заявлении указать увольнение без последующей отработки в счет неиспользованной части отпуска?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Руслин Алексей Дмитриевич

Адвокат Самара, стаж 30 лет

5.0 3767 отзывов

Здравствуйте, Марина! Льготный педагогический стаж вообще не прерывается ни при каких обстоятельствах, независимо от того, какой промежуток имеется между увольнением с одного места работы и приемом в другое место. Периоды педагогической деятельности суммируются независимо от того, есть ли между ними перерывы или нет.

С уважением,

24.07.2021, 09:54

То что нужно. Спасибо!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104764 отзывa

Сейчас нет понятия "непрерывный стаж", поэтому ничего у вас не прервется.

Что касается увольнения без отработки, то это невозможно без согласия работодателя.

24.07.2021, 09:36

Спросить юриста

Марина

Автор вопроса

0 отзывов

Меня интересует прервется ли не общий трудовой стаж, а льготный педагогический.

И я не просто без отработки уволиться хочу, а взять дни из отпуска в счет отработки, который не использовала до увольнения.

24.07.2021, 09:45

Спросить юриста

Степанов Юрий Васильевич

Юрист из города Алейск, стаж 25 лет

4.5 21248 отзывов

Здравствуйте!

Понятия непрерывный педагогический стаж в ТК не существует. При начислении пенсии, что раньше называлась «по выслуге лет», учитывается общий пед. стаж. Ваш пед. стаж при переходе на работу, где не идет педстаж, не прерывается, а прекращается.

Но поскольку Вы переходите на работу в другой детский сад, а это ДОУ (дошкольное образовательное учреждение), поэтому у вас стаж не прервется.

24.07.2021, 11:54

Спросить юриста

Марина

Автор вопроса

0 отзывов

А про отработку, можно ли в качестве неё засчитать дни неиспользованной части отпуска?

27.07.2021, 12:41

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы об увольнении из детского сада и льготном педагогическом стаже при перерыве до трудоустройства.

Юридические услуги в Самара

Похожие вопросы