Как правильно посчитать декретные при увольнении и последующей беременности?
опубликован 26.07.2021, 00:04
Вы сможете заменить годы, но для этого нужно будет взять справку 182 н с предыдущего места работы, но для этого Вам нельзя увольняться. Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страховых случаев (нетрудоспособности, беременности и родов, уход за ребенком), либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Псков
Похожие вопросы
Как будут начислены декретные выплаты при нахождении в положении и нахождении в декретном отпуске с двумя детьми?
Декрет в условиях оптимизации должности - будут ли выплачивать декретные и детские пособия?
Как будут расчитывать декретные по второй беременности, если я нахожусь в декрете с первого ребенка и еще не вышла на работу?
Рассчитывать ли декретные после повторного выхода в декрет, если ранее уже работала в декрете?
Как будут расчитываться декретные при работе после первого декрета и перед вторым?
Вопрос по декрету - Какие выплаты положены при втором ребенке
Каков порядок расчета декретных годов при возвращении в отпуск по уходу до 3-х лет после возвращения на работу
Можно ли вернуться в декрет после выхода на работу в новой организации?
Об этом мне сообщили по телефону (что меня вывели типа за штат) и.что если я выйду на работу меня сократят.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут