Как правильно оплачивать дополнительные смены при изменении графика работы?
Вопрос №18633076
из г. Екатеринбург
опубликован 07.08.2021, 17:20
опубликован 07.08.2021, 17:20
По договору график работы сутки через трое. По инициативе работодателя работаем несколько месяцев сутки через двое. Дополнительные смены оплачивают в конверте. Как должны оплачивать дополнительные смены? Считается ли это сверхурочной работой?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 38 лет
Первый ответ получен через 52 секунды
Сутки через двое - нарушение. Переработка.
07.08.2021, 17:21
Как должна оплачиваться переработка? В двойном размере?
07.08.2021, 17:36
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работа сутки через трое, в отпуск гонят без трех выходных. Как правильно по ТК и какие статьи?
Законность и потери по зарплате - рабочий график оператора котельной и приём на работу на часть ставки
Мой график работы сутки через трое. Могут ли меня заставить работать сутки через двое?
Изменение графика работы и оплата за отсутствующего сотрудника - как это должно быть?
Выплачивается ли компенсация за переработку при режиме работы сутки через двое, по договору - сутки через трое?
Работаем сутки через трое, один работник заболел. Как должны оплатить смены каторые мы заднего работаем?
Оспариваемая классификация рабочего времени - являются ли третие дни сверхурочными и где это закреплено в законодательстве?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут