После ремонта - могут ли сотрудники вернуться в детский сад или писать заявление на увольнение?
опубликован 03.09.2021, 19:17
Детский сад закрывают на ремонт (на год) ,должны ли сотрудники писать заявление на увольнение если они идут работать в другой сад? Спасибо.
Добрый день, Наталья!
Если Вас (работников) перенаправляют в другой сад работать от Вашего работодателя, то тогда вы не обязаны писать заявление.
А вот если Вы сами решили перейти на работу в другой сад на время ремонта, то тогда трудовой договор расторгается по желанию работника.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Обращайтесь в управление образование.
Нас перенаправляет наш работадатель, но он нам сказал писать заявление по собственному желанию.
Подскажите, а в другом саду работодатель тот же?
Нет. И у меня ребёнок-инвалид.
Юристы ОнЛайн: 39 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Право на предоставление места в другом детском саду во время ремонта - мои права и возможности
Право заведующего детским садом на увольнение воспитателей при капитальном ремонте и вопросы, которые должны задаться воспитателям
Переезд педагогов в другой детский сад на время ремонта - основания и необходимые документы.
Компенсация за закрытый на ремонт детский сад - есть ли право на выплату при отказе от предложенных работ?
Как правильно поступить, если детский сад закрывается на ремонт?
Можно сформулировать заголовок следующим образом - Детский сад закрывает двери на лето второй год подряд
Детский сад закрывают на ремонт. На основании какого закона можно требовать место в другом детском саду на время ремонта.
На основании какого нормативно-правового документа детский сад может быть закрыт на ремонт
Участие родителей в ремонте - обязанность или добровольная помощь?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут