LSN Messenger
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Пенза, 15.08.2012, 16:48

Имеет ли право руководитель разрешать отгул только за счет отпуска?

Вопрос №1871185 из г. Москва
опубликован 15.08.2012, 16:48
Я гос.служащий, мать-одиночка. Возникли семейные обстоятельства, при которых у меня нет возможности выйти на службу. Написала рапорт о предоставлении мне отгула на один день по семейным обстоятельствам. На что руководитель ответил, что разрешит только за счёт одного дня отпуска (мотивируя тем, что я не выхожу на суточные дежурства. А на дежурства я не выхожу, т.к. моему ребёнку 3,5 года). ПРАВ ЛИ ОН??? Причём, мы, иногда, выходим работать по субботам, которые, ПОЧЕМУ ТО, нигде не фиксируются.
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских