Перевод обжигальщика на должность транспортировщика из-за противопоказаний вызвал протест - как правильно разрешить конфликт?
опубликован 07.11.2021, 13:38
Обжигальщик керамических изделий Костров приказом генерального директора ОАО «Стройфарфор» переведен на должность транспортировщика вагонов с окладом значительно ниже оклада обжигальщика. Основанием для перевода послужили результаты периодического медицинского осмотра, выявившего у работника наличие медицинских противопоказаний для выполнения работ обжигальщика. Костров не согласился с переводом и потребовал предоставления ему равноценной работы и сохранения среднего заработка за все время, пока решается вопрос о его переводе, поскольку считал, что невыполнение им работы имеет место не по его вине.
Проанализируйте данную ситуацию и разрешите ее по существу.
Никто бесплатно не будет решать задачи.
Поэтому либо договаривайтесь о платной консультации.
Либо анализируйте и решайте по существу самостоятельно.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Дмитрий, доброго времени суток, изменение существенных условий трудового договора не может ухудшать условия труда работника. Улучшать-да, ухудшать-не допустимо. Приглашайте инспетора труда для проведения проверки. Удачи вам.
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Благовещенск
Похожие вопросы
Предприятие где я работал пришло в упадок я нашёл другую работу и платил как сказали.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут