Старшая медсестра не может работать по совместительству из-за законности подчинения самой себе - мнение руководителя.

Вопрос №18881504 из г. Петропавловск-Камчатский
опубликован 17.11.2021, 10:37

Здрпвствуйте, я старшая медсестра и у меня в отделении много вакансий, нехватка медсестер, но руководитель не дает мне работать по совместительству медсестрой, аргументируя это тем, что как я могу подчиняться самой себе, это законно?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Калашников Владимир Валентинович

Юрист Пермь, стаж 16 лет

4.6 81151 отзыв

Здравствуйте, Улана Владимировна!

Нет. незаконно.

Нет такого прямого запрета, чтобы вы не могли работать по совместительству.

Руководитель же может вывести какую то ставку, на которую возьмет Вас например в подчинение кому то еще. Либо себе.

Т.е при желании можно все оформить.

Ст. 60.1. ТК РФ.

Просто он либо об этом не знает.

Либо не хочет этим заниматься.

Может быть ему так выгоднее. Придется же доплачивать.

17.11.2021, 11:01

Спасибо, теперь все ясно.

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 282. Общие положения о работе по совместительству

Чистяков Александр Евгеньевич

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.9 15504 отзывa

Это лучший ответ

Улана, нет тут никакого запрета, так как речь только о совместительстве. Так что руководитель неправ. Закон просто не дает запрета.

Никакого подчинения самой себе нет, это внутреннее совместительство, ст. 60.1. ТК РФ.

Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).

17.11.2021, 10:35

Спросить юриста

Дацкевич Константин Евгеньевич

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 5 лет

4.7 12363 отзывa

Здравствуйте улана, законно к сожалению, это право работодателя заключать с вами договор о совместительстве или не заключать, обязать его заключить договор о совместительстве вы не можете, статья 282 ТРУДОВОГО КОДЕКСА РФ.

17.11.2021, 10:43

Спросить юриста