Возник конфликт с работодателем, я сказала что буду писать заявление на увольнение, написала, а в ответ начали шантажировать что уволят не по собственному желанию а по статье.
Что делать в данной ситуации?
Здравствуйте.
Записывайте все угрозы на аудио или видео. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию, при необходимости с иском в суд.
С уважением.
Спросить
Увольнение "по статье" - то есть, расторжение трудового договора по инициативе работодателя по "плохим" основаниям, предусмотренным статьёй 81 Трудового кодекса, типа: неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание, однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей и т.п. - достаточно не просто оформляется.
Если у вашего работодателя хватит "таланта" оформить и провести эти основания - обратитесь в суд...
А так - правильно подайте заявление об увольнении по собственному желанию: направьте почтой заказным письмом с описью вложению или зарегистрируйте свой экземпляр заявления в отделе кадров или приёмной.
Две недели работаете - и всё ...
Спросить
