Как правильно сделать запись в трудовую книжку об увольнении временного работника

Как корректно оформить трудовую книжку работника, принятого временно, который затем переведен на постоянную должность

Как правильно заполнить трудовую книжку работника с 2008 года работника приняли на работу временно на время отсутствия основного работника но основной работник после декрета уволился с работы а временного работника приняли на постоянное место но не сделали запись в трудовой книжке до сих пор.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как оформить запись о приеме и увольнении временного сотрудника в трудовой книжке?

На время отпуска основного сотрудника был временно принят другой сотрудник. Как правильно сделать запись о приеме и увольнении временного сотрудника в трудовой книжке?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Необходима ли запись в трудовую книжку об увольнении работника, принятого временно на период отпуска основного работника Спасибо.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Нужно ли производить запись в трудовой книжке об увольнении временного работника, принятого на период отпуска основного работника.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Заключён трудовой договор на время отсутствия основного работника. Делается ли сотруднику запись в трудовую книжку?

Подробнее

Интересно

2 ответa

В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.

При увольнении работодатель не выдал работнику его трудовую книжку. После обращения работника в суд, работодатель заявил, что при поступлении на работу работник трудовую книжку не представил, заявление о выдаче дубликата трудовой книжки работник не написал.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Принятие временного сотрудника в школе - вопросы изменения нагрузки и оформления статуса

На время отпуска по уходу за ребёнком основного работника в школе принят сотрудник. Но фактически нагрузка основного сотрудника за время длительного отпуска изменилась из-за выпуска классов, изменения учебного плана.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Если да, то, как быть с записью следующей организации, которая сделана после нашей записи.

В нашей организации работал сотрудник, при увольнении ему сделали запись в трудовую книжку и в графе 2 неаккуратно указали (на взгляд как будто исправили) дату внесения записи об увольнении. За нашей записью в трудовой книжке стоит запись следующей организации.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как определить день увольнения временного работника, работающего вместо основного сменщика, если это совпадает с выходным днем?

День увольнения временного работника, принятого на время отсутствия основного работника, работающего по сменному графику, выпадает на выходной день. Каким днем уволить временного работника? Спасибо.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Процедура увольнения внешнего совместителя с отсутствием записи в трудовой книжке и даты увольнения с основного

В нашей компании работает внешний совместитель с 2012 г. сегодня приносит заявление об увольнении и трудовую книжку, записи о внешнем совместительстве в трудовой нет и дата увольнения с основного места работы в мае 2015 г. как правильно мне уволить работника и сделать запись в трудовую книжку.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как правильно сделать запись в трудовую книжку об увольнении временного работника

Бесплатный вопрос юристам онлайн