Администрация колледжа лишила меня премии после отсутствия на работе из-за отказа от прививки - что делать?

Вопрос №18985510 из г. Барнаул
опубликован 29.12.2021, 19:58

Я работаю в колледже, в октябре руководство обязало всех вакцинироваться от ковида, по состоянию здоровья я брала у терапевта медотвод 2 раза по 2 недели, когда анализы нормализовались, в медотводе мне было отказано. Прививку ставить я боялась, но по приказу директора колледжа меня отстранили от работы до того времени, пока не привьюсь. В поликлиннике на тот момент была большая очередь на прививку. Отстранили меня 29 сент, а записалась на прививку я на 20 октября, все это время меня не допускали к работе. Сейчас я уже дважды привита, после первой иньекциия сразу вышла на работу. В конце декабря узнаю, что меня лишили премии по итогам года. Обьясняют, что это из за отказа от прививки и отсутствия на работе более 3 х недель без уважительной причины... Но я же привилась и отсутствовала не по своей воле, а по приказу директора. Помогите, пожалуйста, разобраться, в праве ли администрация лишать премии в такой ситуации? Какое основание? И куда обратиться, если они не правы? Деньги не великие.. 2 тыс... Но дело принципа... И просто обидно... Отработала 15 лет без нареканий и лишений...

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хмельницкий Виталий Николаевич

Юрист Минск, стаж 42 годa

4.9 45317 отзывов

Лариса, при указанном в вопросе обстоятельства, вы вправе обратиться с заявлением на имя директора колледжа (ст. 191 ТК РФ), а в случае отсутствия надлежащего реагирования, - жалобой в Управление образования. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ.

29.12.2021, 20:12

Спасибо, я у Вас в долгу!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут