Изменения в Положении о предоставлении гарантий и компенсаций на Муниципальном предприятии - дети заменены на членов семей работника, находящихся на иждивении, включая студентов. Каковы права на оплату про
В Муниципальном предприятии, не финансируемом из бюджета, утверждено Положение «О порядке предоставления гарантий и компенсаций жителям районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей», согласно которому право на оплату проезда к месту проведения отпуска работника и обратно имеют члены семей - несовершеннолетние дети, до достижения возраста 18 лет. С 01.12.2021 г. внесенными в Положение изменениями несовершеннолетние дети заменены на членов семьи работника, находящихся на иждивении работника, что дает право на оплату проезда в том числе детям работника-студентам, обучающимся в учебных заведениях.
Изменения вступают в силу 01.12.2021 г. Двухлетний период возникновения права на оплачиваемый проезд работника и членов его семей отсчитывается с момента приема работника на работу и сгорает 20.01.2022 г. Вправе ли муниципальное предприятие в период оплатить билеты по проезду в отпуск члену семьи работника - студенту, который провел отпуск с работником в августе 2021 года?
ТК РФ Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
(часть первая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Если 2-летний период заканчивается в январе 2022 года, то после января 2022 года - муниципальное предприятие имеет право оплатить билеты по проезду в отпуск члену семьи работника - студенту,
Спросить
Здравствуйте. Если в самом локальном акте МП не предусмотрено, что вступившие в силу нормы распространяются на правоотношения, возникшие например с 1 августа 2021 года, то действуют они и применяются соответственно, с момента вступления в силу локального правового акта (с 01.12.2021 года).
Спросить
Здравствуйте, меня зовут Евгений. В июне был в льготном отпуске - по пути к месту проведения льготного отпуска остановился на ночлег в придорожной гостинице. Уезжая мне выдали только товарный чек с подписью продавца и печатью Индивидуального предпринимателя с указанием ОГРН, ИНН , а также Ф.И.О. хозяина. Больше ничего не дали, т.к. это индивидуальный предприниматель, не было КМ и др. документов. При оформлении на работе авансового отчета о льготном проезде к месту отпуска в бухгалтерии данный товарный чек к оплате не принимают, мотивируют тем, что при последующей проверке налоговая инспекция может придраться к отчету в виду отсутствия ЧЕКА ККМ, квитанции об оплате услуг за проживание в гостинице.
Вопрос: правомерно ли мне отказывают в оплате товарного чека за гостиницу? Ведь услуга от Индивидуального предпринимателя, на товарном чеке есть ОГРН, ИНН.
Спасибо за ранее.
Оплатит ли пенс. Фонд проезд Южно-Сахалинск-Петербург-Симферополь-Петербург-Южно-Сахалинск? Мне сказали, что Петербург-Симферополь-Петербург не оплатят. Закономерно ли это?
В 2013 году находился в отпуске Когда пришел брать билет для следования от места проведения отпуска к месту службы, то некоторые авиакомпании отказались дать билет по ВПД МО РФ (допускаю, что у них с министерством нет договора о перевозках). А вопрос мой: обязаны ли авиакомпании предоставить справку с указанием причины, по которой они отказываются принять перевозочные документы (исчерпан лимит, отсутствие мест на запрашиваемую дату и т.д.) и если обязаны, то каким нормативным актом сие регламентируется.
