Могут ли работодатели лишить премии без предупреждения и документального подтверждения?

Вопрос №1912747 из г. Нальчик
опубликован 12.09.2012, 20:43

Имеет ли право работодатель лишить премии полностью меня и моего сменщика полностью за отработанный месяц, не потребовав от нас объяснительной записки заблаговременно и не показав нам докладной записки одного из руководителей, не показав нам приказа о лишении премии перед заработной платой, она была 7 сентября, а о нашем наказании мы узнали только сегодня утром 12 сентября! Была докладная о выговоре в нашу сторону, а ниже решение о лишении премии! В середине августа во время пересменки у нас произошёл ни чем не объяснимый скачок скорости в работе линии, в следствии чего была временная остановка производства, рядом находился я,старший мастер, никто так и не увидел, кто крутнул регулятор скорости, наши рабочие поменялись межлу сменами в это время всё и произошло! В то время про это все промолчали, а сегодня в бухгалтерии и в отделе кадров мне показали не подписанные нами приказы и объяснили почему нас наказали! Приказ я отказался подписывать, потому, что это мог быть сбой в работе электроники! С уважением к Вам, Владимир!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Коляда Галина Валерьевна

Юрист Пятигорск, стаж 13 лет

4.9 1145 отзывов

Уважаемый Владимир, действия Вашего работодателя незаконны начиная с того, что они нарушили Трудовой кодекс по проведению служебной проверки без вашего объяснения и без должного ознакомления с приказом о наказании. Если премия достаточно велика, то я бы порекомендовала обратиться в трудовую инспекцию за восстановлением нарушенных прав.

28.09.2012, 10:24

Уважаемая Галина Валерьевна,большое спасибо за ответ на мой вопрос,да они с этим не законным нарушением оставили осадок,я запускал это производство,учил второго,кого со мной наказали,я и чувствовал,что они не правы! Отдаю должное за вашу нужную профессию,большое спасибо Вам,завтра сменщику позвоню,там порешим с ним как быть! С уважением,к Вам Владимир!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 15 дней

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могут ли работодатели лишить премии без предупреждения и документального подтверждения?

Юридические услуги в Нальчик

Похожие вопросы