На мой вопрос о том, что я предупредила, ответили тем, что думали что я пошутила?

Вопрос №1915491 из г. Миасс
опубликован 14.09.2012, 16:04

На рабочем месте не созданы нормальные условия труда, нет стекол в окнах, в связи с погодными условиями было невозможно работать, сильно дуло, я объяснила ситуацию нач. производства и директору, попросила устранить проблему, на мою просьбу ответили тем, что завтра будет потепление. Я поставила нач. производства в известность о том, что убираю рабочее место и ухожу домой т.к уже простыла. Позже мне позвонили и сказали, что это был самовольный уход и меня лишают премии. Верны ли действия руководства и мои соответственно? На мой вопрос о том, что я предупредила, ответили тем, что думали что я пошутила?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ким Лидия Вячеславовна

Адвокат Большая Глушица, стаж 20 лет

4.9 169 отзывов

Добрый день!

Если вы оповестили непосредственное руководство в письменной форме и ушли на больничный это одна сторона вопроса, а если вы ушли просто, без больничного листа, то это другой вопрос.

Рекомендации такие: если вы уведомили руководство устно(но при свидетелях) нужно организовать больничный. Если уже невозможно, и нет лиц, подтверждающих, что вы уведомили руководство о своей болезни (либо нет письменного уведомления), то действия руководства верны.

Если у вас есть такая возможность, то пришлите мне положения по оплате труда вашего предприятия(если есть положение о премировании, то его тоже) и тогда уже можно с вами говорить конкретно, и уже можно вам давать конкретные рекомендации.

Жду документов.

14.09.2012, 16:17

Здравствуйте,я на следующий день взяла больничный лист.т.к действительно заболела.но проблема еще в том,что я бригадир и со мной ушел член моей бригады.А свидетель моего устного уведомления есть, но она также руководитель и врят ли поттвердит

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 7 минут