Как оформить досрочную пенсию при сокращении штата и какие документы нужны?

Досрочная пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного возраста (60 (муж) и 55 (жен) лет) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Если по возрасту исходя из северного стажа все равно не проходите, нужно обратиться в службу занятости.

В соответствии с пунктом 2 статьи 32 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" По предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам, уволенным в связи с сокращением, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости (в том числе досрочную), но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. При этом страховой стаж должен быть не менее 25 (для мужчин) и 20 (для женщин) лет.