После суточного наряда смену не разрешили потому что начальник не приехал, сказал будет после 14 00 тогда и сменитесь. Смена должна быть в 9 00. Законно ли?

Здравствуйте. Оценивайте это как переработка. ТК РФ Статья 152. Оплата сверхурочной работы. Можете написать претензию работодателю и посчитать данные часы.

Все верно, после смены Вы должны отдыхать. Здесь нет ничего протипозаконного. Наоборот, работодателя могут оштрафовать, если работник после суток продолжает работать, даже с согласия работника.

Нарядники не смогли уйти на смену из-за отсутствия начальника

Насколько критично оставаться в текущей смене, если начальник предлагает перевод в другую смену из-за неприязненных отношений

Работаю в графике сутки через трое. После смены позвонил начальник и сказал, что переводит меня в другую смену. Я не хочу работать в другой смене так как нахожусь в неприязненных отношениях с старшим той смены. Если я останусь в своей смене и не выйду в смену новую предупредив начальника могут ли меня уволить или наказать? Благодарю за внимание.

Читать ответы (1)

Нужна ли заявка на изменение смены работника при временном переводе на другую смену?

Если работник с 1 смены уходит в отпуск и начальник подразделения берет работника с 2 смены переводит 1 смену временно на 10 дней. От начальника подразделения требуется ли заявка о том что меняется смена работника.

Читать ответы (2)

Начальник ЦВСНП отправляет дежурных на стрельбы и проверку знания законов после суточного наряда - имеет ли она на это право?

Начальник цвснп после суточного наряда отправляет дежурную смену на стрельбы, на занятия имет ли она такое право атак-же после суточного наряда проверять знание нормативных актов и законов?

Читать ответы (1)

Незаконное продление смены на 13 часов без оплаты во времени и отгулах - что делать?

Работаю в дневную и ночную смену по 12 часов, вносят изменение в инструкции, что после смены мы обязаны ждать, пока новая смена примет смену это где то 1 час + к 12 часам, эти часы не оплачиваются, и никаких отгулов не отдают за эти часы, т.е я на смене 13 часов нахожусь, законно ли это?

Читать ответы (4)

Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?

Работаю на заводе, день, ночь, отсыпной выходной. Сегодня перед ночной сменой нам зачитали приказ, о том что ночная смена приравнивается к дневной смене. И доплаты за ночную смену больше не будет. Это законно? В моем трудовом договоре написано, что за ночные смены идет доплата. Ночная смена начинается с 00:00 по 8:00. работаю я по 11 часов.

Читать ответы (2)

Ситуация с неплановыми сменами - начальник просит работника отработать днем и пропустить ночную смену из-за инвента.

Отработал днем 6 часов (из 12) не в свою смену, в этот же день у меня должна была быть ночная смена, но я не вышел. Все было по просьбе начальника и с его ведома. Ночной смены не должно было быть, т.к магазин закрывался из-за инвента. Теперь, начальник пытается уволить за прогул. Как поступать, чтоб не быть уволеным за прогул.

Читать ответы (1)

Перенос ночной смены на 28 декабря - законно ли и как это повлияет на премию?

Я работаю в сменном графике 2/2 ночные смены. Мои рабочие смены выпадают на 30 и 31 декабря. Нахожусь на больничном листе на данный момент. Сегодня руководитель написал, что смену мою за 31 декабря перенесли на завтра 28 декабря. Заранее меня никто об этом не уведомлял, перенесли смену и все. Моя премия зависит от количества отработанных смен. Получается, что эта смена войдет в больничный лист, и премия будет меньше. Законно ли это?

Читать ответы (2)

Как оплатить рабочую смену после отпуска без письменных договоренностей?

У меня сменный график 2 дня в день, 1 выходной, 2 дня в ночь 3 выходных, то есть 4 смены, по окончанию отпуска наступают 3 выходных и потом моя смена, начальник просит выйти сразу после окончания отпуска в другую смену, никаких договорённостей письменных не было, эта рабочая смена должна оплачиваться как в свой выходной?

Читать ответы (2)

Законность требования работать в третьей смене в течение двух месяцев без сокращения количества сотрудников в остальных сменах?

Меня взяли на работу на завод по договору на 2 месяца, график работы в 3 смены, в 2 сменах набрано нужное количество людей и они работают по сменам а в моей смене не хватает людей и я должен все эти 2 месяца работать в 3 смену а те смны работают только в 1 и 2 смену. Скажите законно ли это.

Читать ответы (2)

Вопрос про распорядок дня суточного наряда

Имеет ли право начальник ОВД принимать смену суточного наряда до 12 часов следующего дня?

Читать ответы (1)

Нарядники не смогли уйти на смену из-за отсутствия начальника - законно ли это?

Красноярск - онлайн услуги юристов

Насколько критично оставаться в текущей смене, если начальник предлагает перевод в другую смену из-за неприязненных отношений

Нужна ли заявка на изменение смены работника при временном переводе на другую смену?

Начальник ЦВСНП отправляет дежурных на стрельбы и проверку знания законов после суточного наряда - имеет ли она на это право?

Незаконное продление смены на 13 часов без оплаты во времени и отгулах - что делать?

Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?

Ситуация с неплановыми сменами - начальник просит работника отработать днем и пропустить ночную смену из-за инвента.

Перенос ночной смены на 28 декабря - законно ли и как это повлияет на премию?

Как оплатить рабочую смену после отпуска без письменных договоренностей?

Законность требования работать в третьей смене в течение двух месяцев без сокращения количества сотрудников в остальных сменах?

Вопрос про распорядок дня суточного наряда

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59