Может ли школа заставить учителя мыть окна? Опыт классного руководителя

Требование незаконное.

Действия администрации противоречат статье 60 Трудового кодекса РФ. Запрещено требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.

Как воспитывать?

Упасть, получить ушиб, обратиться с ним в травмпункт и оформить производственную травму.

Это не законно! Действия администрации школы в отношении вас и учащихся незаконны!

Привлечение обучающихся без их согласия и несовершеннолетних обучающихся без согласия их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается (ч. 4 ст. 34 Федерального закона № 273-ФЗ). Кроме того, надо иметь в виду, что применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда запрещается (ст. 265 Трудового кодекса РФ).

В отношении Вас как педагога действия администрации школы противоречат ст.60 ТК РФ: Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Бороться с этим можно по разному, от жалоб родителей в Прокуратуру и отдел образования, тут как говорится возможны варианты. Но закон на вашей стороне!

Добрый день, Елена.

Действия администрации школы незаконны.

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (ст. 60 ТК РФ).

Поэтому, если на вас сваливают чужую работу просто так, и это не обусловлено трудовым договором, вы вправе отказаться выполнять эту работу.

Здравствуйте, Елена! Незаконно. Согласно статье 60 Трудового кодекса РФ запрещено требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. А для мыться окон есть персонал, на котором, судя по всему, администрация школы экономит. Вы же вправе отказаться от выполнения работы, не обусловленной трудовым договором и должностной инструкцией (ст.8, 57 Трудового кодекса РФ). А если будут настаивать, то можно подать жалобу в Государственную инспекцию труда и разрешить спор через суд (ст.392-393 Трудового кодекса РФ).

Здравствуйте Елена!

Не законно конечно!

1. Запрещено от Вас требовать выполнение работы, которое к Вам не относиться ТК РФ Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

2. Запрещено без разрешения/согласия родителей, привлекать детей в силу

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 30.12.2021) "Об образовании в Российской Федерации"

Привлечение обучающихся без их согласия и несовершеннолетних обучающихся без согласия их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается.

3. Пусть родители в срочном порядке (привлеките родительский комитет) обратятся с жалобой на имя директора, а так же в Управление образования.

4. Так же Вы имеете полное право обратиться с жалобой на имя директора школы и в Управлении образования.

Всего Вам наилучшего!

Здравствуйте!

Нет, не законно! Привлечение обучающихся без их согласия и несовершеннолетних обучающихся без согласия их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается (ч. 4 ст. 34 Федерального закона № 273-ФЗ). Жалуйтесь в Роспотребнадзор.

А я не соглашусь с большинством своих коллег: всё законно!

Необходимо ознакомиться с Уставом вашей ОУЗ. Смотрим Закон:

Статья 43. Обязанности и ответственность обучающихся

1. Обучающиеся обязаны:

1) добросовестно осваивать образовательную программу, выполнять индивидуальный учебный план, в том числе посещать предусмотренные учебным планом или индивидуальным учебным планом учебные занятия, осуществлять самостоятельную подготовку к занятиям, выполнять задания, данные педагогическими работниками в рамках образовательной программы;

2) выполнять требования устава организации, осуществляющей образовательную деятельность, правил внутреннего распорядка, правил проживания в общежитиях и интернатах и иных локальных нормативных актов по вопросам организации и осуществления образовательной деятельности;

3) заботиться о сохранении и об укреплении своего здоровья, стремиться к нравственному, духовному и физическому развитию и самосовершенствованию;

4) уважать честь и достоинство других обучающихся и работников организации, осуществляющей образовательную деятельность, не создавать препятствий для получения образования другими обучающимися;

5) бережно относиться к имуществу организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Смотрим далее:

Учитель обязан:

Выполнять Устав школы и правила внутреннего распорядка, должностные инструкции

Быть примером достойного поведения в школе и общественных местах

Заботиться о защите прав и свобод учащихся, ценить личность ребенка, его право на выражение собственного мнения и убеждений

Уважать права родителей и иных законных представителей учащихся

Постоянно повышать свой профессиональный уровень

Принимать меры предосторожности для предупреждения несчастных случаев с учащимися

Выполнять обязанности дежурного учителя

В мое время - убирать свой класс, участвовать в субботниках, собирать металлолом, макулатуру и тд - всё в порядке вещей. И никто не просил согласия родителей.

Ну а вам скажу так - если у вас как раз на это время нужно куда-то отлучиться - свидание или еще что там - так просто проще поговорить с руководством, а не строчить жалобы в здравотдел и прокуратуру.

Елена, здравствуйте.

Нет, это требование не правомерно и Вы вправе отказать .

Это не относится к Вашей трудовой функции.

Источник статья 60 ТК РФ

запрещено требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором

--------

Вы вправе написать жалобу в Департамент образования города

С уважением

Здравствуйте Елена!

Странное поручение.

Видимо директор, привлекая детей и учителя для выполнения несвойственных им обязанностей решил немного сэкономить.

Смета расходов школы учитывает затраты на уборку помещений и оплату труда работников. Выполняющих эти функции в соответствии со ст. 221. Бюджетная смета БК РФ

Кроме того, согласно ч.4 ст. 34. Основные права обучающихся и меры их социальной поддержки и стимулирования Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" привлечение обучающихся без их согласия и несовершеннолетних обучающихся без согласия их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается.

Таким образом, условием привлечения ребенка к труду в образовательном учреждении является наличие добровольного согласия его и его родителей (законных представителей).

Данное согласие может быть оформлено отдельным документом (заявлением, соглашением и т.д.). Если учащийся образовательного учреждения и его родители (законные представители) не давали согласия на использование труда ребенка, его нельзя привлекать к труду, в том числе, к дежурству по школе, классу, к принятию участия в уборке территории образовательного учреждения, к участию в летней трудовой практике и т.д.

epp.genproc.gov.ru