Положена ли мне выплата в размере 3 окладов при увольнении в связи с выходом на пенсию?

Вопрос №19438336 из г. Мурманск
опубликован 09.06.2022, 14:35

Мне 54 года, проработала 35 лет в образовательной организации на Крайнем Севере, из них 20 лет педагогического стажа, остальное время в должности руковолителя отдела в государственой образовательной организации. Положена ли мне выплата в размере 3 окладов при увольнении в связи с выходом на пенсию?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Логак Борис Моисеевич

Юрист Саратов, стаж 42 года

4.7 20930 отзывов

Здравствуйте Марина!

Важно для Вас!

Для северян издан специальный закон, регулирующий все стороны правоотношений. Это Закон РФ от 19.02.93 N 4520-I "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"

Но в нем, к сожалению, такой вид выплат, как 3 оклада при увольнении в связи с выходом на пенсию не предусмотрен

Такая выплата возможна при условии увольнения по п.2 ч.1 ст.81 Порядок выплат в случае увольнения по сокращению численности или штата в соответствии со ст.178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации ТК РФ

К Вам, как уволенной в связи с выходом на пенсию, эта норма, увы, не относится

Удачи и всего хорошего Вам!

09.06.2022, 16:34

Спасибо, все понятно!

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 41. Содержание и структура коллективного договора

8 800 505-91-11

А мы не читали Колдоговор вашей школы и иные НПА, поэтому не можем ответить на этот вопрос. Эти отношения регулируются внутренними локальными документами школы. См. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ (последняя редакция), и иные НПА и ФЗ.

09.06.2022, 14:34

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Абаева Марьяна Николаевна PRO

Юрист из города Владикавказ, стаж 20 лет

4.8 24582 отзыва

Здравствуйте Марина

Если выплата 3 окладов прописана в вашем коллективном договоре, то положено.

Пособие при сокращении за третий месяц, могут рассчитывать только те, кто уходят на пенсию в связи с

инвалидностью и по состоянию здоровья.

Полагаются дополнительные выплаты, например, в виде материальной помощи или компенсации при увольнении. В частности, они могут быть установлены в коллективном договоре (ч. 1 ст. 9, ч. 3 ст. 41 ТК РФ). Но чаще они предусматриваются только для тех, кто впервые увольняется по собственному желанию в связи с выходом на пенсию.

www.consultant.ru

09.06.2022, 14:45

Спросить юриста