Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Ярославль, 11.06.2022, 11:35

Изменение размера алиментов при достижении сыном возраста 18 лет - права работодателя и алиментщика

Вопрос №19443467 из г. Ярославль
опубликован 11.06.2022, 11:35
Может ли работодатель алименщику изменить размер алиментов самостоятельно с 1/6 на 1/4, если старшему сыну исполнилось 18 лет? Моему сыну 13,год назад старшему сыну алименщика исполнилось 18 лет. Я отправила запрос на работу к алиментщику и получила официальный ответ, что на моего сына выплачивается 1/4 с апреля 2021. Обращалась к судебному приставу, ответил, что по исполнительному листу удерживается по прежнему 1/6.И без судебного решения работодатель не мог изменить размер алиментов. Существенной разницы между 1/6 и 1/4 в деньгах нет. Судя по всему была нормальная зарплата, а сейчас алиментщик получает официально МРОТ, либо меня вводит в заблуждение работодатель алиментщика об размере алиментов. Что можно сделать? Кто прав пристав или работодатель алименщика? Реально ли получать твёрдую денежную сумму, если у алиментщика постоянный официальный доход? Мой доход выше, но и расходы на содержание в разы больше, чем его алименты в 3500 р.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Чтобы изменить размер алиментов нужно судебное решение. Работодатель самостоятельно изменить размер алиментов не может. Напишите в прокуратуру, пускай проверят.

11.06.2022, 11:39
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Работодатель алименщику изменить размер алиментов самостоятельно с 1/6 на 1/4, если это прямо установлено решением суда.

11.06.2022, 11:38
Оценка автора вопроса:
Хотелось бы поподробней.

Здравствуйте обращайтесь в суд с заявлением об изменении установленного порядка взыскания алиментов и требуйте алименты в твердой денежной сумме. Даже если у отца ребенка постоянный доход, суд удовлетворит Ваши требования.

11.06.2022, 11:44
Оценка автора вопроса:
Спасибо, я у Вас в долгу!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Ярославль

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских