Какие права и обязанности у заказчика и исполнителя при расторжении договора об оказании услуг в рамках трудоустройства?
Вопрос №19511337
из г. Саратов
опубликован 04.07.2022, 21:17
опубликован 04.07.2022, 21:17
Заключён договор оказания услуг, при оформлении на работу. Обязанность исполнителя отработка определённого числа часов за месяц с их единоразовой оплатой по окончанию месяца. Исполнитель решает расторгнуть договор в одностороннем подрядке, заказчик требует отработки 2 недельного периода. Должен ли исполнитель отработать период, если это не оговорено писеменно в договоре и возместить заказчику упушенную прибыль за не выработку часов исполнителем, так же не описано в договоре, есть пункт, что все обстоятельства не указанные в договоре руководствуются нормами законодательства РФ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Заказчик не прав, так как пытается применить положения трудового права об отработке увольняющегося, хотя сам заключил не трудовой, а гражданско-правовой договор.
04.07.2022, 21:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 24 минуты
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 170
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 990
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 526
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 328
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 089
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Саратов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Право Исполнителя на одностороннее расторжение договора при нарушении Заказчиком сроков
Правила перехода сотрудника к заказчику и оплата работ - анализ договора между исполнителем и заказчиком
Возможность оспорить расторжение договора безвозмездного предоставления услуг по инициативе заказчика в случае
Отношения между Заказчиком и Исполнителем - Договор не подписан, как защитить интересы Исполнителя?
Спор о применении пункта договора и возможность его обжалования
Оплата за неоказанную услугу - возможность для исполнителя взыскать расходы от заказчика
Как односторонне расторгнуть договор при невыплате заказчиком - внесение изменений и уведомление согласно ГК РФ.
Исполнитель соглашается на возмещение ущерба, но отказывается от уплаты неустойки заказчику
Как я понимаю, с заказчика реально взыскать сумму только за 2 месяца, за которые имеется оригинал акта?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут