Ограничения после прохождения процедуры банкротства при работе главным бухгалтером
Сейчас готовлюсь к прохождению процедуры банкротства и перехожу на новую должность - главного бухгалтера
Есть ли какие-то ограничения после процедуры? Смогу ли я продолжать работать на этой должности?
Здравствуйте, да можете продолжать работать главным бухгалтером, так как эта должность не является руководящей. Мы работаем в сфере банкротства с 2016 года, можем провести для вас эту процедуру.
Спросить
Добрый день. В соответствии с п. 3 ст 213.30 Федерального закона от 26.10.2002 номер 127-ФЗ " О несостоятельности (банкротстве), гражданин в течении трех лет после признания его банкротом не вправе занимать должности в органах управления юридического лица, либо иным образом участвовать в управлении юридическим лицом.
Должность главного бухгалтера не относится к органам управления юридического лица (например гл. 5 Федерального закона от 12.01.1996 г. Номер 7-ФЗ " О некоммерческих организациях".
Таким образом я не усматриваю для вас ограничений в работе главным бухгалтером при признании Вас банкротом.
Спросить
У меня в данный момент идёт процедура банкротства, когда только всё начиналось, я была заместителем главного бухгалтера, теперь главный бухгалтер. Могу ли я продолжать работать на данной должности после завершения процедуры банкротства. Работаю в казенном учреждении.
Я ушла в декрет с должности главного бухгалтера, затем бухгалтерию централизовали, штатные единицы сократили, но ввели должность экономиста. Имею ли я право выйти на эту должность (сейчас ее занимает второй бухгалтер, который находился на должности главного бухгалтера на время моего декрета, в штате было 2 единицы - главный бухгалтер и бухгалтер-кассир).
Должность бухгалтера-кассира вакантна. На сегодняшний день организация в этой должности не нуждается. Нужна должность бухгалтера. Как правильно провести процедуру замены должности бухгалтера-кассира на бухгалтера 1 категории? Просто внести изменения в штатное расписание? Или можно на начало 2016 года просто указать в штатном расписании должность бухгалтер вместо бухгалтер-кассир?
Главный бухгалтер муниципального бюджетного учреждения уходит в отпуск. Заместителя главного бухгалтера переводим на должность главного бухгалтера на 1 ставку. Одновременно пишут заявление на совместительство 0,5 ставки заместителя главного бухгалтера, этот сотрудник которого перевели главным бухгалтером и другой бухгалтер. Правомерно ли сотруднику занимать две руководящих должности?
И можно ли должность заместителя главного бухгалтера на этот период перевода разделять на двоих сотрудников?
Добрый день! Полгода назад у меня закончилась процедура реализации имущества при банкротстве. Я работаю в бюджетном учреждении на должности главного бухгалтера. Могу ли я занимать эту должность? Или я должна написать заявление на увольнение? Какие последствия могут возникнуть?
Бухгалтер 1 категории совмещает 0,5 ставки должности экономиста по закупкам, сейчас этого бухгалтера перевели на должность главного бухгалтера. Нужно ли оформлять приказом и делать доп. соглашение, что он также продолжает совмещать должность экономиста по закупкам?
Может ли в школах вместо должности главного бухгалтера ввести должность старшего на правах главного. Тем более если в комитете по образованию есть должность главного бухгалтера. И на какой документ можно сослаться.
В государственном учреждении изменили штатное расписание совместили две должности-заместителя директора и главного бухгалтера на один-заместитель директора-главный бухгалтер. Новую должность заняла зам директора а главного бухгалтера сместили на начальника бухгалтерского отдела. Правомерно ли такое изменение. Штатное расписание было изменено только в интересах замдиректора.
