Сотрудница оскорбляет каждую смену - что делать, если руководство не реагирует?
опубликован 01.09.2022, 11:07
На работе каждую смену оскорбляет сотрудница, невозможно работать, руководство не реагирует никак, как.
Ее можно наказать юридически, можно ли обратиться в полицию.
Добрый день, Наталья.
В прокуратуру нужно заявление подавать, но прежде собрать доказательную базу - записать на камеру действия сотрудницы, очевидцы которые слышали оскорбления и смогут подтвердить.
Далее обратится в прокуратуру.
КоАП РФ Статья 5.61. Оскорбление
(введена Федеральным законом от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
1. Оскорбление, то есть унижение чести и достоинства другого лица, выраженное в неприличной или иной противоречащей общепринятым нормам морали и нравственности форме, -
(в ред. Федерального закона от 30.12.2020 N 513-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
..иск в суд к работнице предъявить с возмещением морального вреда...
Нужно записать на телефон пару тройку дней. Потом заявление в прокуратуру, вот порядок
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пенза
Похожие вопросы
Как наказать начальника, использующего нецензурную лексику, если руководство игнорирует жалобы?
Юридическое наказание матери, оскорбляющей семью - возможно ли это?
Сотрудница УВД, вступив в интимные отношения и уведя мужа из семьи, может ли быть уволена?
Начальник унижает и оскорбляет на работе подчинённых высшее руководство не реагирует, что делать.
Как справиться с неправильным распределением трудовых нагрузок и отсутствием подмены в рабочих сменах?
Открытые оскорбления и угрозы от уборщицы в больнице - что делать, если руководство молчит?
Руководство поликлиники требует отработки двух смен без увеличения зарплаты - возможности защиты для сотрудника
Конфликтная сотрудница - как справиться с негативными отношениями в коллективе и получить поддержку руководства
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут