Вопрос законности отказа в выдаче прожиточного минимума при процедуре банкротства и начислении отпускных

• г. Санкт-Петербург

Нахожусь в процедуре банкротства. С 25 июля по 14 августа была в отпуске. 10 июля получила зарплату за июнь, перед отпуском перевели отпускные, а 25 июля получила аванс. Не хотят выдавать прожиточный минимум за сентябрь месяц. Хотя отпускные были начислены за несколько дней июля и августа в размере 50000. Законно ли это.

Читать ответы (2)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте

Нет. Незаконно. Отпускные = зарплата. Поэтому прожиточный минимум обязаны выдать.

Если фу не согласен с этим, то обращайтесь в суд за разрешением разногласий.

Спросить
Пожаловаться

Добрый день!

Отпускные приравниваются к зарплате.

Напишите заявление фин. управляющему.

Если проигнорирует, то в суд подайте заявление об исключении денежных средств из конкурсной массы.

Спросить
Пожаловаться

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Марина
17.08.2022, 11:34

Банкротство и получение отпускных - можно ли получить деньги за август, если они перечислены заранее за весь отпуск?

Прохожу процедуру банкротства. Стадия реализации имущества. В июле месяце ушла в отпуск и получила отпускные и за июль и за август, в июле получила прожиточный минимум, а в августе сказали, что ничего не положено, так как все деньги пришли в июле, а в августе поступлений не было. Можно ли выдавать деньги в августе, если перечислены они были в июле заранее за весь отпуск?
Читать ответы (1)
Екатерина
21.07.2022, 09:46

Загадочная зарплата - постановление на сохранение прожиточного минимума, отпускные и аванс

У меня постановление на сохранение прожиточного минимума. 7 июля я получила зарплату 10172. С 25 июля ухожу в отпуск, отпускные получила 16 июля 18900. Сегодня аванс должен быть 5000. Бухгалтер сказала что за июль зарплату я получу 7 августа 900 руб. Или я чего-то не понимаю, или здесь что-то не так? Никогда такого не было. Бухгалтер говорит что это из-за отпускных у меня зарплата за июль будет 900 руб! Но зарплата и отпускные это наверное разные вещи!
Читать ответы (1)
Екатерина
21.07.2022, 13:03

Загадочное списание зарплаты - отпускные или афера?

У меня постановление на сохранение прожиточного минимума. 7 июля я получила зарплату 10172. С 25 июля ухожу в отпуск, отпускные получила 16 июля 18900. Сегодня аванс должен быть 5000. Бухгалтер сказала что за июль зарплату я получу 7 августа 900 руб. Или я чего-то не понимаю, или здесь что-то не так? Никогда такого не было. Бухгалтер говорит что это из-за отпускных у меня зарплата за июль будет 900 руб! Но зарплата и отпускные это наверное разные вещи! Афера?
Читать ответы (2)
Петр Николаевич
16.09.2021, 14:03

Нужен ли прожиточный минимум за август, если не начислена зарплата и есть отпускные?

Дайте, пожалуйста, ответ со ссылкой на нормы/статьи/судебную практику. В августе у меня на работе были две недели отпуска за свой счёт и две недели плановый отпуск. Денежные средства за плановый отпуск я получил в июле. Таким образом зарплату за август я не получил — в расчётном листе так и написано «начисление 0 рублей». Могу ли я получить прожиточный минимум за август (из отпускных которые были начислены в июле), не смотря на то, что денежные зарплата не была начислена?
Читать ответы (1)
Вероника
06.07.2017, 14:36

Перечисление зарплаты за июнь на основании исполнительного листа - законно ли такое решение бухгалтера?

С 22 июня по 16 августа я ушла в отпуск, 15 июня мне перечислили отпускные. 19 июня пришел исполнительный лист на 50%.6 июля мне должны были перечислить зарплату за июнь, т.к в отпускные зарплата не перечислена была. Бухгалтер, имея на руках исполнительный лист в 50 % ,всю зарплату за июнь перечислила приставам, ссылаясь на то, что отпускные я получила. И хватит. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Анна
12.08.2022, 17:13

Какова максимальная доля удержания от зарплаты по исполнительным листам по кредиту?

На работу пришло 2 исполнительных листа по кредиту, сколько процентов от зарплаты могут удерживать? Сегодня из зарплаты за июль удержали 70%,и с отпускных ещё 70% и перевели получается в августе приставам в общей сумме 140%.Должен ли бухгалтер сохранять прожиточный минимум, я получила и зарплату и отпускные меньше чем прожиточный минимум.
Читать ответы (3)
Наталия Чиликова
06.10.2020, 15:45

Бухгалтер просчитался - ошибки в справке о зарплате за июль-сентябрь

В справке о зарплате за июль август сентябрь за июль указана большая сумма, чем было фактически получено и указано в квитке, так как бухгалтер прибавила часть суммы отпускных, которые фактически были насчитаны и выплачены в июне. Отпуск с 15 июня по 20 июля. Прав ли бухгалтер? Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
07.09.2015, 12:30

Как включить сумму отпускных в доход при оформлении субсидии за 3 месяца в соц. защите - нормативная база.

Сотрудник обратился в бухгалтерию за справкой в соц. защиту для субсидии за 3 месяца (июнь, июль, август). В августе ему были начислены отпускные за сентябрь. Включать ли сумму отпускных в доход. И подскажите прошу нормативную базу.
Читать ответы (1)
Анжела
12.08.2015, 12:45

Нарушение выплат - правомерны ли действия бухгалтера в связи с исполнительным листом?

У меня сложилась следующая ситуация. 9 июня мне перечислили отпускные, 16 июня аванс за июнь, и я ушла в отпуск на 28 дней. В конце июня в бух-ю поступил исполнительный лист на моё по задолженности перед банком. На работу я вышла 14 июля,17 июля было перечисление аванса, я его не получила. 3 августа было перечисление з.п. за июль, её я так же не получила. Связалась с бух-ей,там мне пояснили, что т.к. ИЛ поступил в июне уже после всех выплат, то у меня образовался долг по ИЛ,именно поэтому у меня удержали 100% аванса и 100% з.п. в счёт погашения образовавшегося долга. Скажите, пожалуйста, правомерны ли их действия?
Читать ответы (1)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение