Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Владимир

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Москва, 06.09.2022, 01:43

Обращение к медсестре на предприятии привело к вопросу об увольнении

Вопрос №19692862 из г. Москва
опубликован 06.09.2022, 01:43

Обратилась за мед. помощью к мед. сестре на предприятии. Кратко озвучила почему у меня данные приступы головной боли и к каким врачам я обращалась, что бы она имела ввиду чем мне может первично помочь. В итоге об этом она рассказала руководству, охране труда на предприятии. Теперь стоит вопрос о моем увольнении или я должна доказать что могу работать.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ерхов Вадим Геннадьевич

Юрист Зеленоград, стаж 27 лет

4.8 12921 отзыв

192-193 ТК РФ 0 снования и порядок привлечения к дисциплинарной ответственности

Это работодатель должен доказать совершение Вами нарушения трудовой дисциплины а не вы.

06.09.2022, 01:50

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист из города Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Это ваше руководство должно доказывать что вы не можете работать. Если вас хотят уволить.

06.09.2022, 01:46

Спросить юриста

Юрченко Елена Николаевна

Юрист из города Краснодар, стаж 25 лет

4.6 1386 отзывов

Да нет, это работодатель должен доказать, что Вы не можете работать.

Уволить просто так Вас не могут, должна быть причина. А по здоровью увольняют только на основании мед заключения.

06.09.2022, 01:47

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Медсестра нарушила врачебную тайну... увольнение на основании документов о нетрудоспособности, внепланового медосмотра, заключения профпатолога о непригодности к профессии... не быстро...

06.09.2022, 11:45

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 57 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Обращение к медсестре на предприятии привело к вопросу об увольнении

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы