Сын работает пожарным в частной пожарной охране, охраняет электростанцию. Призовут ли его в мобилизацию?
опубликован 08.10.2022, 10:23
Не призовут только в одном случае, если руководство подаст на бронирование сотрудника
Указ Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации"
бронируют работников организации:
выполняющие госзаказы;
участвующие в выполнении мобилизационных заданий по кооперации;
обеспечивающие безопасность РФ и жизнедеятельность населения и др.
7 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Добрый день. Если ваш служил, имеет боевой опыт и соответствует возрастным критериям призыва на частичную мобилизацию согласно указа президента N647 от 21.09.2022 г., могут призвать. Однако, учитывая специфику его работы он может быть забронирован руководством организации в которой он осуществляет свою деятельность. Для этого его работодатель должен направить в Миноборонсоответствующую информацию.
Надо будет - призовут, если нет права на отсрочку или не получит бронь.
Никто Вам не скажет конкретно по Вашему сыну - сегодня не призовут, а что завтра будет - никто не знает, поймите правильно!
На работе ему сказать должны - попал он в список бронирования или нет.
Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"
Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ (ред. от 14.07.2022) "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации"
Статья 18. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации
1. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации предоставляется гражданам:
1) забронированным в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;
...
и
Статья 22. Бронирование граждан на период мобилизации и на военное время
Бронирование граждан, пребывающих в запасе и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях, на период мобилизации и на военное время проводится в соответствии с настоящим Федеральным законом, другими федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.
Кого сейчас призывают - есть разъяснения, но кроме первой волны вторая будет и т.д.
- если работодатель оформит "бронь", то не призовут;
- но не всегда ее можно оформить;
- в первую очередь призывают тех, кто состоит в запасе, проходил службу в ВС РФ и имеет определенные военно-учетные специальности, имеющих боевой опыт
- по
Федеральному закону "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" от 26.02.1997 N 31-ФЗ
отсрочка от призыва по мобилизации предоставляется следующим лицам:
• забронированным в порядке, определяемом кабмином;
• признанным временно негодными к военной службе по состоянию здоровья;
• занятым постоянным уходом за родственником, нуждающимся по состоянию здоровья в таком уходе;
• опекуну, попечителю несовершеннолетнего родного брата, сестры при отсутствии родителей;
• имеющим на иждивении четырех и более детей младше 16 лет или имеющим на иждивении и воспитывающим без матери одного ребенка и более в возрасте до 16 лет;
• имеющим жену, срок беременности которой составляет не менее 22 недель, и имеющим на иждивении трех детей в возрасте до 16 лет;
• матерям с четырьмя и более детьми в возрасте до восьми лет, воспитывающим их без мужа;
• членам Совета Федерации и депутатам Госдумы;
• другим гражданам, определенным Указом Президента РФ.
- согласно президентскому указу о частичной мобилизации отсрочку также получают сотрудники оборонпромкомплекса;
Обязательно оцените ответ, если он помог вам! Благодарю!
Если на работе оформят бронь, тогда не подлежит мобилизации.
Граждане, забронированные установленным порядком за организациями, получают право на отсрочку, согласно п. 1 ст. 18 ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в РФ».
- см. Указ Президента РФ от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в РФ»
Здравствуйте, Елена! Если у него не будет брони, оформленной через работодателя, то могут призвать. Бронирование осуществляется через комиссии муниципальных образований по бронированию согласно требованиям Постановления Правительства Российской Федерации от 17 марта 2010 года N 156 "Об утверждении Правил бронирования граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе Вооружённых Сил Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях" согласно пп.1 п.1 ст.18 Федерального закона от 26 февраля 1997 г. N 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации" в этом случае предоставляется отсрочка при наличии брони:
Статья 18. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации1. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации предоставляется гражданам:
1) забронированным в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации
Если работодатель его забронирует, то будет отсрочка от призыва по мобилизации. А так при отсутствии противопоказаний по здоровью и оснований для предоставления отсрочки от призыва по мобилизации могут мобилизовать. Согласно пункту 2 статьи 17 Федерального закона от 26 февраля 1997 г. N 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации":
Призыву на военную службу по мобилизации подлежат граждане, пребывающие в запасе, не имеющие права на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации.
В силу положений статьи 18 Федерального закона от 26 февраля 1997 г. N 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации":
Статья 18. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации1. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации предоставляется гражданам:
1) забронированным в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;
2) признанным временно не годными к военной службе по состоянию здоровья - на срок до шести месяцев;
3) занятым постоянным уходом за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы в постороннем постоянном уходе (помощи, надзоре) либо являющимися инвалидами I группы, при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
3.1) являющимся опекуном или попечителем несовершеннолетнего родного брата и (или) несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
4) имеющим на иждивении четырех и более детей в возрасте до 16 лет или имеющим на иждивении и воспитывающим без матери одного ребенка и более в возрасте до 16 лет (гражданам женского пола, имеющим одного ребенка и более в возрасте до 16 лет, а также в случае беременности, срок которой составляет не менее 22 недель);
4.1) имеющим жену, срок беременности которой составляет не менее 22 недель, и имеющим на иждивении трех детей в возрасте до 16 лет;
5) матери которых кроме них имеют четырех и более детей в возрасте до восьми лет и воспитывают их без мужа;
6) членам Совета Федерации и депутатам Государственной Думы.
2. Отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации кроме граждан, указанных в пункте 1 настоящей статьи, предоставляется другим гражданам или отдельным категориям граждан, которым дано такое право указом Президента Российской Федерации.
Нужен ли для оформления брони военный билет?
Да нужен подтверждающий документ.
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Вологда
Похожие вопросы
Вопрос о влиянии прерывания в работе на общий пожарный стаж
Работаю в частной пожарной охране, призовут ли меня по частичной мобилизации?
Муж работает в МЧС пожарным, может ли он совмещать службу с работой также в пожарной охране но на частном предприятии?
По пожарной охране МЧС ГПС. Профессия пожарный-спасатель попадает по спискам вредных, опасных условий труда?
Хочу перевестись с пожарной охраны в государственный пожарный надзор гпн возможно ли это.
Возможность отказа от обучения на радиотелефониста-диспетчера в частной пожарной охране и его последствия
Пожарный без приказа - как правомерно работать старшим смены и получать зарплату как обычный пожарный?
Возможно ли выход на пенсию для пожарного 2-го класса, отработавшего 25 лет в федеральной пожарной охране?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут