Подскажите пожалуйста как выйти из этой ситуации.
Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет перед этим отпуском уходила в отпуск за фактическое отработанное время, теперь выясняется, что мне переплатили отпускные. Подскажите пожалуйста как выйти из этой ситуации.
Правомерно ли мне отказывают в полном ежегодном отпуске перед декретным отпуском, считая только отпускные дни только за отработанное время перед декретом?
В настоящий момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Перед декретным отпуском, брала очередной отпуск-авансом (как мне сказала кадровик). Планирую, не дожидаясь окончания отпуска по уходу за ребенком, уволится, но не хотела бы платить удержание. Как в этой ситуации следует поступить? Выйти на работу и отработать 2 недели, до увольнения?
В данный момент нахожусь в декретном отпуске, ежегодный отпуск не смогла отгулять перед декретом. Могу ли я оформить ежегодный отпуск перед отпуском по уходу за ребенком?
Полагается ли компенсация при увольнении если нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, перед этим была в отпуске по уходу до 3 лет, а в отпуск ходила перед дикретные отпуском в 2015 году, родила первого ребенка в 2016, после достижения ребёнком 1,8 лет, вышла в декрет со вторым, сейчас в отпуске до 1,5 лет
После рождения первого на работу так и не успела выйти, переоформилась из отпуска по уходу до 3 х лет, в дикретный отпуск.
У меня такая ситуация. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. В ближайшее время планирую досрочно выйти из отпуска. Могу ли я после выхода из отпуска по уходу за ребенком сразу оформить очередной ежегодный отпуск за 2019 год. Основной отпуск за 2018 год использован перед отпуском по беременности и родам.
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком на условиях неполного рабочего времени. До отпуска по уходу за ребенком ежегодный отпуск использовал. Могу ли я получить отпускные за время нахождения в отпуске по уходу за ребенком после выхода из этого отпуска. Или отпускные как на ежегодный отпуск в этом случае не начисляются?
Нахожусь в отпуске по Уходу за ребёнком. Ребёнку сейчас 5 месяцев. Перед декретом в обычный отпуск не уходила. Могу ли сейчас получить обычные ежегодные отпускные?
Перед декретным отпуском у меня оставалось 2 недели ежегодного отпуска, который я не использовала. В настоящее время я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Могу ли я после достижения ребенком 1.5 лет использовать оставшиеся 2 недели ежегодного отпуска? Если да, то как будут начисляться отпускные и могу ли я после окончания этого ежегодного отпуска взять отпуск по уходу за ребенком до 3 лет? Спасибо.
Здравствуйте! Я хотела спросить о начислении отпускных перед декретным отпуском.
Сотрудница приступила к работе 01 сентября 2017 г а сейчас написала заявление на отпуск на все 64 календарных дня, в конце мая она уходит в декретный отпуск. Я считаю что она должна получить отпускные за отработанное время или она догуливает отпуск после отпуска по уходу за ребенком. Права ли я?