Беременная сотрудница предложила альтернативный график работы, чтобы посещать курсы для беременных - что думаете?

Молодой специалист Сережкина, отработав на предприятии один месяц после окончания института, ушла в отпуск по беременности и родам. По окончании этого отпуска она обратилась к директору предприятия с просьбой предоставить ей ежегодный отпуск. Директор отказал ей в этом.

Законно ли решение директора? Какие нормативно-правовые акты необходимо было бы использовать в этой ситуации?

Представитель директора ООО по доверенности подписал договор оказания услуг строительной техники. Первые 3 месяца ООО оплачивала работу техники, а после этого 4 месяца не оплачивала.

Директор отказывается оплачивать работу спецтехники так как следил за работой представитель директора, а объем выполненной работы директору не известен так как акты выполненных работ представитель директора забрал на подпись и не вернул

Вопрос: кто будет отвечать директор или представитель учитывая то, что доверенность была а распоряжения о назначении временно исп. обяз директора у представителя не было.

Я (продавец) обратилась к директору магазина с просьбой выдать трудовую книжку в связи с тем, что решила устроиться на другую работу по совместительству. Однако директор в выдаче трудовой книжки отказал. Правомерны ли действия директора магазина? Что делать?

Может-ли директор ООО передать полномочия и право подписи исполнительному директору, но при этом оставаться на должности директора ООО. Исполнительный директор является вторым, после директора, участником ООО.

Как можно уволить директора, если участниками ООО являются 2 человека - 50/50. Решением был назначен действующий директор на 3 года, сейчас мнения учредителей разделились: один против действующего директора, второй учредитель - жена директора, не подписывает решение о снятии с директора полномочий. Договор с директором чисто формальный, нет даже штатного расписания, где бы указывалось отработанное время. Реально никакая работа им не ведется, но по документам он директор, принимающий решения. Так что же получается мнение собственника-учредителя вторично по отношению к директору (назначенному, в т.ч. этим собственником)?

Мне нужна ваша помощь...2 года назад я взяла кредит в банке Русский стандартПо стечению обстоятельств, произошло 2 месяца просрочки. Сотрудники банка позвонили директору на работу. Сообщили о том, что подают на меня в суд за мошеничество, обозвали и унизили меня меня по-разному, отсчитали директора, как девочку, задали вопрос директор: какое право она имеет держать мощенницу на работе. После чего меня вызвала директор и сообщила о том, что будет вынуждена меня уволить. Правомерны ли действия сотрудников банка и директора.-работадателя?

Оформляю приказ на поездку директора в служебную командировку, обязанности возлагаются на зам. директора. Как подписывается в приказах зам. директора как директор или как зам. директора? И производится ли доплата зам. директору за замещение директора?

В ЕГРЮЛ сейчас 2 единоличных исполнительных органа Коммерческий и Генеральный директор. Устав изменили на одного ЕИО-Генерального директора. Подали форму 14001 получили отказ на смену директора (видимо надо сперва исключить запись о Коммерческом директоре). Как исключить правильно ГРН записи о Коммерческом директоре. Прошу совета как правильно все оформить и заполнить в части заявления 14001 или ваши варианты.

Я педагог. Не могу присутствовать на педсовете (по основному месту работы), так как в это врем занята на другой работе (где я совместитель). Написала заявление директору с просьбой предоставить на этот день отпуск без сохранения заработной платы. Директор мне отказала. Сказала, что поставит прогул, если я не приду. Правомерны ли действия директора?

Я отработала на предприятии семь месяцев, после чего ушла в отпуск по беременности и родам. По окончании послеродового отпуска я ообратилась к директору предприятия о предоставлении мне очередного отпуска на 24 рабочих дня. Директор в предоставлении мне отпуска отказал, сославшись на то, что я не приобрела права на ежегодный отпуск.

Правомерны ли действия директора? Спасибо!