Какое материальное ответственное лицо ожидает при увольнении после больничного?

Вопрос №19972796 из г. Псков
опубликован 18.11.2022, 16:54

Написала заявления на увольнения на следующий день ушла на больничный с ребёнком если я Материально ответственное лицо мне всё равно придёться отработать две недели после больничного?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кучма Ирина Павловна

Юрист Мурманск, стаж 25 лет

4.7 12976 отзывов

Не надо будет отработать. Двухнедельный срок не прерывается больничным.

18.11.2022, 16:55

Спасибо

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 49 секунд

8 800 505-91-11

Здравствуйте 🤝

Нет, Вы не обязаны отрабатывать - у Вас больничный!

С уважением, Дарья Алексеевна.

19.11.2022, 17:44

Спасибо Большое за помощь)

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Мария

Автор вопроса

0 отзывов

Ещё вопрос: Начальство требует отработки и сказали значит после отработаешь как быть?

18.11.2022, 17:02

Спросить юриста

Курамшин Рустам Рахимджанович

Юрист из города Москва, стаж 26 лет

5.0 5085 отзывов

Здравствуйте, Мария!

Если Вы будете на больничном две недели или более, то в первый день после выхода с больничного с Вами должны произвести полный расчет и выдать трудовую книжку и ознакомить с приказом об увольнении. Если на больничном Вы будете меньше, чем две недели, то после выхода Вы должны отработать лишь оставшееся время.

В случае, если работодатель пойдет на нарушения ТК РФ и будет требовать отработки времени без учета времени нахождения на больничном Вы вправе не выполнять требования, не выходить на работу по истечении 14 дневного срока отработки и подать жалобу в трудовую инспекцию за отказ в выдаче положенных Вам документов и денег.

18.11.2022, 17:18

Спросить юриста