Можно ли сейчас уволиться в запас?

Согласно пункту 4 Указа Президента Российской Федерации от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации»,

Цитата:

Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

Пунктом 5 вышеназванного Указа установлен в период частичной мобилизации исчерпывающий перечень оснований увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации:

Цитата:

а) по возрасту — по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья — в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

В настоящее время действие Указа Президента Российской Федерации от 21.09.2022 № 647 не прекращено.

Между тем, высшим руководством государства, в том числе Президентом Российской Федерации и министром обороны Российской Федерации, было объявлено о завершении мероприятий по частичной мобилизации. Пресс-служба Президента Российской Федерации сообщила, что отдельного Указа Президента Российской Федерации о завершении частичной мобилизации не будет.

Таким образом, считаю, что Вы можете подать рапорт об увольнении со ссылкой на то, что частичная мобилизация завершена, а в случае отказа имеете право подать жалобу в военную прокуратуру.