Елена
04.02.2016, 11:34
Могут ли уволить женщину во время отпуска по уходу за ребенком, если истекает срок срочного трудового договора?
Подробнее
Как уволить женщину в отпуске по уходу за ребенком, если закончился срок срочного трудового договора?
• г. Тверь
Можно ли? и как? уволить работника (женщину), находящуюся в отпуске по уходу за ребенком, если у нее закончился срок действия СРОЧНОГО трудового договора?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):
09.02.2023, 09:58,
г. Москва
09.02.2023, 10:14,
г. Шахты
Здравствуйте.
Уволить работника (женщину), находящуюся в отпуске по уходу за ребенком в случае прекращения действия срочного договора - можно, предупредив об увольнении в установленном законом порядке.
Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия (СМ. ст. 79 ТК Рф) .
О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.
СпроситьПожаловаться
Светлана Викторовна
14.12.2015, 09:43
У сотрудника закончился срок срочного трудового договора, он хочет заключить следующий, а работодатель не хочет. Как официально отказать?
Подробнее
Катерина
14.12.2022, 22:43
Я работала по срочному трудовому договору. Год. Забеременела. Мне продлили на год договор. Родила и нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Со мной больше не продлят договор. Ребёнку 8 мес., пособие я перестану получать 40%от зп, перейду на минималку 7600 как безработная? Подскажите пожалуйста..
Подробнее
Светлана Викторовна
21.12.2015, 08:29
Закончился срок срочного трудового договора, больше заключать договор работодатель не хочет. Надо ли указывать причину?
Подробнее
Артем
23.09.2016, 12:24
Могут ли уволить женщину находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, если истек срок срочного договора? Спасибо!
Подробнее
Ирина Петровна
29.02.2016, 05:57
1.Можно ли уволить по окончании срочного трудового договора женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет? 2. Можно ли уволить по окончании срочного трудового договора женщину-инвалида детства (у нее нет одной руки, она пенсионерка)?
Подробнее
Светлана
01.11.2015, 11:48
Могут ли меня уволить по истечению срока срочного трудового договора. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Подробнее
Любовь
01.08.2016, 04:32
У меня такой вопрос! Я устроена в организации с 01.07.11 на 3 месяца, затем продлили договор до 01.10.2013 года, затем нас уволили всех и приняли на работу с 02.10.13 года и сделали новый трудовой договор и запись в трудовой книге что уволина и принята, договор до 01.
Подробнее
Татьяна
05.05.2012, 21:42
Была на больничном, истёк срок срочного трудового договора, мог ли работадатель продлить срочный трудовой договор?
Подробнее
Наталия
29.09.2011, 10:28
Я работаю за декретчицу, в октябре сама ухожу в декрет. Могут ли меня уволить по истечении срока трудового договора и выхода на работу декретчицы в то время, когда я буду находиться в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет? Если можно, сопроводите ответ ссылками на статьи.
Подробнее
Людмила
27.08.2004, 09:29
Можно ли уволить по истечении срока трудового договора женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?
Подробнее
Елена
23.12.2014, 00:31
У меня сложилась такая ситуация. Я с 2010 года работаю в организации по срочному трудовому договору. Договор ежегодно продлевался путем составления дополнительного соглашения (уже получается 5 раз). С сентября 2013 года я нахожусь в декретном отпуске.
Подробнее
Наталия
07.12.2015, 14:37
Выплата до 1.5 лет. закончился срок срочного договора.
Подробнее
Елена
15.05.2013, 08:28
Срок срочного договора закончился 30 апреля, уведомления об окончании я не получала и не подписывала. Я беременна и меня увольняют в связи с окончанием срока срочного договора. Справку о беременности я принесла сегодня. Что можно сделать? Спасибо.
Подробнее
Наталья
02.10.2013, 09:36
У меня 31 августа закончился срок действия срочного трудового договора, но детям 2 и 4 года. На основании чего срок действия моего договора обязаны продлить. (говорят пояснения трудовому кодексу и постановления конституционного суда)
Подробнее
Марина
28.01.2016, 16:24
Работаю сейчас по срочному трудовому договору до 2-х месяцев, хочу уволиться раньше окончания срока срочного трудового договора. Нужно ли писать заявление руководителю? И нужно ли отрабатывать 2 недели?
Подробнее
Светлана Викторовна
21.12.2015, 08:24
Закончился срок действия срочного трудового договора. Больше принимать не хотим. Надо ли указывать причину отказа?
Подробнее
ООО "ЭЛЛА"
26.03.2010, 17:40
Дата окончания действия срочного трудового договора приходится на время отпуска по уходу за ребенком до трех лет. Не возникнет ли у меня ли у меня, как у работодателя проблем, если я не буду продлевать с ней трудовых отношений. Спасибо.
Подробнее
Светлана
10.12.2015, 09:27
Я гражданка Украины, оформила временное убежище, работаю официально на месте декретчицы, отпуск у декретчицы до 25.09.2018 г., Мои документы на временное убежище действительны до 01.04.2015 г., за истечение документов, буду подавать документы на продление, еще на год.
Подробнее
Мария
27.05.2020, 14:26
У директора муниципального предприятия окончился 5-летний срок срочного трудового договора, можно ли его продлить еще на следующий срок или только через увольнение?
Подробнее
