И если я все-таки имею право на оплачиваемую сессию, то как можно добиться оплаты от работодателя?

Вопрос №2030658 из г. Челябинск
опубликован 22.11.2012, 05:40

Я работаю в ЗАО, пошел учиться на заочку, но фирма не хочет оплачивать мне сессию, хотя это мое первое высшее образование, бухгалтерия утверждает, что имеет право отказать мне в оплате по своему усмотрению. И если я все-таки имею право на оплачиваемую сессию, то как можно добиться оплаты от работодателя? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зотов Валерий Иванович

Юрист Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22491 отзыв

Александр, этот вопрос решить просто, если Вы не боитесь попортить отношения со своим работодателем.

При наличии справки-вызова на сессию Вы зараннее пишите соответствующее заявление на имя своего руководителя о предоставлении Вам дополнительного оплачиваемого учебного отпуска.

За неделю до отъезда на сессию, если Вас не ознакомят согласно статьи 123 Трудового кодекса РФ (далее - ТК) с приказом о предоставлении Вам учебного отпуска, Вы уже начинаете действовать в соответствии с положениями ТК.

При этом Вы будете вправе при задержке Вам выплаты отпускных (в данном случае среднего заработка) потребовать в судебном порядке выплаты их с процентами, а также потребовать возмещение Вам морального вреда. Это и есть "попортить отношения" со своим работодателем. Своей цели Вы конечно добьетесь, но Вам у этого работодателя придется дальше рабтотать...

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

И если я все-таки имею право на оплачиваемую сессию, то как можно добиться оплаты от работодателя?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Челябинск

Похожие вопросы